【30秒で完了！】ウズキャリの登録方法と登録後にできること

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• 「ウズキャリの登録は簡単にできるの？」
• 「ウズキャリに登録すると、結局なにができるの？」

このような疑問を持っている人はいませんか？

この記事では、ウズキャリの登録方法から登録後にできることまでを紹介しています。

転職活動でウズキャリを利用しようか悩んでいる人は、ぜひ参考にしてみて下さい。[/chat]

ウズキャリはどんな転職エージェント？

ウズキャリの登録方法を紹介する前に、まずはウズキャリについて簡単に紹介させていただきます。

ウズキャリ
総合評価[star4.0]（4.2）
運営会社	株式会社ウズウズ
本社所在地	東京都新宿区西新宿3丁目11-20
許認可	厚生労働大臣許可番号 / 13-ユ-305514、派13-306316
求人量 [star4.0]（4.2）	大手転職エージェントに比べて全体の求人数は少ないものの、20代の既卒・第二新卒・フリーター向けの求人数は業界でもトップクラス。
求人の質 [star4.0]（4.2）	離職率の高さや残業時間、社会保障の完備状況といった社内の独自審査によりブラック企業の求人を排除しているため、紹介される求人は転職後の定着率が95％以上となる質の高いホワイト企業求人
提案力・交渉力 [star4.0]（4.2）	2012年の会社設立以来、10年近くにわたり20代の既卒・第二新卒・フリーターに特化した転職サポートを行う中で築いた企業とのネットワークや10,000名以上との面談実績を生かし、年収交渉や各転職者に合った求人紹介など提案力・交渉力は高い
サポート体制 [star4.5]（4.5）	平均20時間以上の転職サポート時間や個別・集団が自由に選べるオーダーメイド形式の面談など、転職者一人一人に合わせた転職サポートを受けることが可能。サポート体制の充実は「書類選考通過率87%」「就職内定率86％」の高い転職成功結果が証明済み。
対応地域・年代 [star3.5]（3.9）	全国の求人に対応するものの、面談を受ける関係から拠点のある関東・関西で転職を考えている人が中心。また、求人が既卒・第二新卒・フリーター向けに特化しているため、利用者の年代は20代〜30代前半が中心。
公式サイト	https://uzuz.jp/
【ウズキャリの特徴】 20代の既卒・第二新卒・フリーターの転職サポートに特化した転職エージェント 質の高い転職サポート体制により「書類選考通過率87%」「就職内定率86％」と転職活動で結果を出すことが可能 求人の特徴や拠点の関係から転職サポート地域や利用者の年代が限られるため、複数の転職エージェントを利用するのがおすすめ

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]ウズキャリは就職したものの短期間で前職を辞めてしまった第二新卒や自分のやりたいことが分からず卒業後にフリーターとして働いている人など、自分の職歴に自身のない20代の転職サポートを専門に行う転職エージェントになります。[/chat]

[chat face=”466705-e1566485180243.jpg” name=”カレン” align=”left” border=”yellow” bg=”none” style=”maru”]多くの転職エージェントがキャリアップの転職を中心にサポートする中、ウズキャリは正社員として働くことを目指す人のサポートをしてくれるんですね。[/chat]

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]はい。
このように職歴に自信のない人を専門に転職サポートを行っていることから丁寧な転職サポートが特徴で、転職前の面接対策から転職後のフォローまでそれぞれの転職者に合わせたオーダーメイドの転職サポートを受けることができます。[/chat]

この丁寧な転職サポートの結果、利用者の86％が実際に転職先を決めることができ、転職後も95％の人が長期間にわたり同じ職場で働き続けています。

[chat face=”466705-e1566485180243.jpg” name=”カレン” align=”left” border=”yellow” bg=”none” style=”maru”]ウズキャリはただ転職先を決められるだけでなく、転職後も長く働ける会社に転職できるんですね。[/chat]

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]その通りです。
ウズキャリに登録する時はメリットやデメリット、利用者の口コミなど、ウズキャリの評判について詳しく紹介したこちらの記事も参考にしてみて下さい。[/chat]

[box06 title=”あわせて読みたい”]

ウズキャリの評判は？第二新卒やフリーターが転職活動で利用すべきか徹底調査！

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ウズキャリの登録方法

ウズキャリの特徴について見た後は、早速ウズキャリの登録方法について紹介します。

ウズキャリの登録は簡単なプロフィール入力だけとなるため、30秒ほどあれば多くの方が登録を終えることができます。

登録時に入力する項目と手順を下のスライドと表にまとめましたので、登録する時の参考にして下さい。

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※画面のBack/Nextを押すと、写真をめくることができます。

ウズキャリ登録時の入力項目

最終学歴、就職・転職時期 希望勤務地、名前・生年月日 電話番号・メールアドレス・電話が繋がりやすい時間帯

全ての項目を入力すれば登録完了となります。

登録後は担当者からメール又は電話で連絡があるので、面談日を決めた後は「面談」「求人紹介」と転職サポートが進んでいきます。

登録からキャリアカウンセリング、求人紹介など、全ての転職サポートを無料で利用できるので、転職を考えている人は登録してみて下さい。

登録後にウズキャリが気に入らない時も、メールや電話で簡単に退会することができます。

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]ウズキャリを利用したからといって、必ず転職をする必要はありません。あなたが納得できる求人を紹介してもらった時のみ「応募」「面接」と進めば問題ありません。[/chat]

公式：ウズキャリを利用する(無料)

ウズキャリ登録後にできること

ウズキャリに登録後は、下の流れに沿って転職サポートを受けることができます。

面談（キャリアカウンセリング）

ウズキャリに登録後、キャリアカウンセラーと面談（キャリアカウンセリング）を行います。

キャリアカウンセリングでは転職に関する不安や疑問に関する質問はもちろん、今後のキャリアプランについても相談することができます。

この面談の時に転職希望を伝え、自分に合った求人を紹介してもらうことができます。

ウズキャリで面談を行うキャリアカウンセラーの中には、かつて自分がフリーターやニートだった人もいます。

そのため上から目線のサポートではなく、共感を持った転職サポートを受けることができます。

また、ウズキャリは転職に不慣れなフリーターや第二新卒・既卒を専門に転職サポートをしていることから、丁寧な転職サポートが大きな特徴になります。

他社に比べて10倍の時間をかけた転職サポートを受けることができ、多くの転職エージェントが初回の面談が30分から1時間なのに対して、ウズキャリでは2時間をかけて初回の面談を行います。

このような細やかな転職サポートにより、ウズキャリ利用者の内定率と入社後の定着率は高い数値となっており、高い確率で就職できるだけでなく、就職後も長く働ける仕事に就くことができます。

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]面談日当日はスーツで行く必要はなく、カジュアルな服装で問題ありません。ただし、キャリアアドバイザーに面接本番に着ていく服装を確認してもらいたい人は、面談日もスーツで行くことをおすすめします。[/chat]

求人の紹介

キャリアカウンセリング終了後、あなたが伝えた転職希望を元に求人を紹介してもらうことができます。

ウズキャリで紹介される求人には今までの学歴や職歴ではなく、20代のポテンシャルを重視した企業が多くあります。

そのため、紹介される求人には様々な職種や業種があり、会社規模も成長中のベンチャー企業から大手企業まで幅広い求人を紹介してもらうことができます。

[chat face=”811655.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]ここがポイント[/chat]

様々な種類の求人を紹介してもらえるウズキャリですが、ウズキャリと同じように20代の既卒・フリーター・第二新卒を対象に転職サポートを行っている他の転職エージェントと比較すると、ウズキャリの求人数は少なくなっています。

[chat face=”225971-e1571372013900.jpg” name=”カレン” align=”left” border=”yellow” bg=”none” style=”maru”]求人数が少ないと希望の求人が見つからないかも…[/chat]

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]そうですね。
そのため、ウズキャリの利用を考えている人は他の転職エージェントを2〜3社利用することをおすすめします。
複数の転職エージェントを利用することで、様々なメリットがあります。[/chat]

複数の転職エージェントを利用するメリット

各転職エージェントの転職サポートを比較できる 各転職エージェントの独自求人をチェックできる キャリアアドバイザーとの相性が悪い場合、他の転職エージェントでリスク回避できる

下で紹介している3つの転職エージェントはウズキャリと同じように、フリーターやニートなど職歴に自信のない20代の転職サポートに特化したおすすめの転職エージェントになります。

どの転職エージェントも5分前後で登録できるので、ウズキャリの利用を考えている人は登録してみて下さい。

1.就職Shop

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就職Shopは業界最王手のリクルートが運営する転職エージェントで、前職を短期間で辞めてしまった人や学歴が高卒の人など、職歴や学歴に自信のない20代の転職サポートに特化した転職エージェントになります。

就職Shopで紹介される求人先の企業は応募者の今までの職歴や学歴を元にした書類選考は行わず、新しい仕事へ挑戦する熱意や想いといった転職者の人柄や仕事への意欲を大切にしている企業となります。

そのため、応募後は全ての転職者が書類選考を免除され、いきなり面接に進むことができます。

もちろん、面接をしたからといって必ず採用されるわけではありませんが、今まで書類選考の段階で落とされてしまい、面接で自分の気持ちを伝えるチャンスがなかった20代の人も、就職Shopを利用することで自分の気持ちを面接で確実に伝えることができます。

就職Shopは転職活動で最初の関門となる書類選考が免除されるため、書類選考で落とされる可能性の高い職歴や学歴に自信のない20代におすすめの転職エージェントになります。

2.DYM就職（ミーツエージェント）

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DYM就職はウズキャリと同じく、フリーターや第二新卒、既卒の人を対象に転職サポートを行なう転職エージェントで、実際に結果の出せる転職エージェントになります。

DYM就職に登録した人の就職成功者は4年半で累計14,000人を超えており、毎月250人以上が実際に就職を決めています。

転職エージェントの中には曖昧な表現で就職実績を表している会社もありますが、DYM就職はイメージではなく客観的な数値から実際に結果の出せる転職エージェントになります。

DYM就職は今まで転職活動がうまくいかなかった人や転職活動で確実に結果を出したい人におすすめの転職エージェントになります。

3.ハタラクティブ

[sc name=”hataractive-pic” ]

ハタラクティブは20代の既卒・フリーター・第二新卒を専門に転職サポートを行う転職エージェントで、転職決定者の3人に2人が正社員未経験者となります。

正社員未経験者を中心に転職サポートしていることから丁寧な転職サポートに定評があり、国家資格取得者をはじめとした各業界ごとに専門のキャリアアドバイザーから転職サポートを受けることができます。

また、ハタラクティブで紹介される求人は全て実際に取材された確かな求人となるため、ブラック企業に転職するリスクも避けることができます。

ハタラクティブは丁寧な転職サポートを受けながらホワイト求人を紹介されたい正社員未経験者におすすめの転職エージェントになります。

[chat face=”800246.jpg” name=”転職サイトコンシェルジュ” align=”left” border=”blue” bg=”none” style=”maru”]ここがポイント[/chat]

複数の転職エージェントを利用した時は、ウズキャリの担当者にも伝えるようにしましょう。

転職エージェントは企業からもらう紹介料によって運営されているため、1件でも多くの転職を成立させることを常に考えています。

そのため、複数の転職エージェントを利用していると伝えることで、何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、ウズキャリからより丁寧な転職サポートを受けられる可能性があります。

応募先企業の事前調査

下のデータは転職を後悔した理由のランキングになりますが、給料や残業などの労働条件や職場の人間関係・雰囲気といった職場環境など、転職前後のギャップによって転職を後悔している人が多くいます。

転職して後悔したこと
1位	給料が希望と異なる
2位	経営者や社員と合わない
3位	社風が合わない
4位	経営状態や将来性が不安
5位	残業が多い
6位	仕事内容が希望と異なる
7位	組織や環境が整っていない
8位	休日が少ない
9位	正当に評価してもらえない
10位	キャリアアップできない

「DODA　転職して良かったこと・後悔したことTOP10」を元に作成

職場環境は実際に働き始めるまで知ることが難しいため転職前後のギャップを生み出す原因となりますが、ウズキャリで紹介される求人は過去に入社した先輩のフィードバックやウズキャリの独自調査により一定基準をクリアしたホワイト求人となります。

そのため、転職後に

• 「入社前に聞いていた給料額と実際の給料額が違った」
• 「採用時に聞いていた部署と違う部署で働かされた」
• 「入社前は月の残業が5時間と聞いていたが、実際は毎月50時間の残業をするブラック企業だった…」

このような転職前後のギャップによる転職の後悔や失敗を防ぐことができます。

履歴書・職務経歴書の添削

1人で転職活動を行う時には作成した履歴書や職務経歴書をそのまま企業へ提出することになりますが、ウズキャリでは企業へ提出する前に応募書類を添削してもらうことができます。

また、キャリアアドバイザーが企業へ応募書類を提出する時に「推薦状」を通してあなたのことをアピールしてくれるため、平均25％前後となっている書類通過率を87％まで高めることができます。

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[2-left bg_color=”#f7f7f7″ title=”平均書類選考通過率” style=”1″]

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[2-right bg_color=”#f7f7f7″ title=”ウズキャリ 書類選考通過率” style=”1″]

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面接対策

転職活動で大きな関門になる面接ですが、転職者の半数が面接に苦手意識を持っています。

面接も経験するにつれて慣れていきますが、最後まで面接に慣れなかった人も少なくありません。

この面接を乗り越えるための対策として、ウズキャリではそれぞれの転職者に合わせたオーダーメイドの面接対策を行なっています。

自分が転職を考えている業界別の面接対策や応募先企業で過去に聞かれた質問や回答ポイントなどの企業別対策など、自分だけのオリジナルな面接対策をすることができます。

企業への応募・面接の日程調整

ウズキャリから求人の紹介を受けて応募書類の添削・面接対策をしてもらった後は、企業への応募から面接の日程調整まで、全ての段取りをウズキャリに調整してもらうことができます。

働きながら転職活動を行う人は、面接の日程調整が大きな負担となります。

自分の仕事の調整はもちろん、応募先企業とのスケジュールを合わせる必要があるため、複数の企業に応募した時は自分だけでは調整できないこともありますが、ウズキャリを利用することで自分が希望する面接日を担当者に伝えるだけで、企業と直接やり取りをすることなく面接日を決めることができます。

まとめ

ウズキャリの登録方法から登録後にできることまでを紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか？

ウズキャリに登録することで、様々な転職サポートを無料で受けながら有利に転職活動を進めていくことができます。

一方、求人数の少ないデメリットもあるため、不足している部分は他の転職エージェントを併せて利用する事で、効率良く転職活動を進めていくことができます。

ウズキャリをうまく利用しながら、あなたが希望する仕事に転職できることを願っています。

公式：ウズキャリを利用する(無料)