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ブランドマッチはどう?登録者の口コミ・評判や求人の特徴を解説

転職サイトコンシェルジュ

  • 「ブランドマッチって実際どうなの?」
  • 「ブランドマッチはどんな転職者におすすめ?」
  • 「ブランドマッチを利用すると結局なにができるの?」

このような疑問を持っている人はいませんか?

この記事ではブランドマッチの特徴や実際に利用した人の口コミなどを交えながらブランドマッチのリアルな評判について紹介しています。

これから転職活動でブランドマッチの利用を考えている人は、ぜひ参考にしてみて下さい。

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【アパレル業界】
転職成功3ステップ

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[ti label=”STEP1″ title=”無料登録”]

ブランドマッチに加えてアパレル業界の転職に強いランキングTOP3の転職エージェントに登録

  1. クリーデンス
    業界最王手のパーソルキャリアが運営するアパレル業界に特化した転職エージェント。
    20万人を超える登録者や一般公開されていない好条件の非公開求人など転職サポート実績や求人の質からアパレル業界の転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェント。
  2. アパレル派遣なび
    紹介される求人には未経験から挑戦できる派遣求人や正社員を前提とした紹介予定派遣求人が多数あり。
    アパレル業界に関心はあるものの最初の一歩が踏み出せないアパレル業界未経験者におすすめの派遣会社。
  3. TWC
    ショップ販売の求人に強みがあり求人の約9割が販売員の求人。
    アパレル業界で人気のショップ販売へ転職を考えている人におすすめの転職エージェント。

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[ti label=”STEP2″ title=”比較”]

各転職エージェントの「求人の質・量」「提案力」「サポート体制」を比較し自分に合った転職エージェントを探す

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[ti label=”STEP3″ title=”選択・集中”]

自分に合った転職エージェントを見つけた後は担当者と密に連絡をとりながら求人紹介・面接対策などの転職サポートを集中的に受ける

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目次

ブランドマッチの特徴・概要

ブランドマッチ

総合評価(4.0)
  • 求人量
    1
    2
    3
    4
    5
  • 求人の質
    1
    2
    3
    4
    5
  • 交渉力
    1
    2
    3
    4
    5
  • サポート体制
    1
    2
    3
    4
    5
  • 対象年代(10代〜50代)
    1
    2
    3
    4
    5
  1. 紹介ブランドが豊富
  2. 確かな求人を紹介してくれる
  1. 求人は都市部が中心
  2. 転職サポートに不満を感じる人も
ブランドマッチがおすすめな人

  • アパレル業界未経験の人
  • アパレル業界でステップアップしたい人
  • 関東でアパレル業界の仕事をしたい人
  • 転職する前に職場の様子を詳しく知りたい人

ブランドマッチの口コミ・評判

20代後半/販売員

  • 「紹介ブランドが豊富」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(4.5)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ブランドマッチ以外に転職サイトのファッショーネも利用していましたが、ブランドマッチは扱っているブランドの種類が多いと思いました。

私の好きなブランドはイギリスのマイナーなブランドで、ファショーネでは全く扱っていませんでしたが、ブランドマッチでは2件求人を紹介してもらうことができました。

ただし、有名な王手ブランドはファッショーネの方が多くの求人を紹介してもらうことができました。

ブランドマッチは求人数は少ないのかもしれませんが、扱っているブランドは多いので、マイナーなブランドの求人を探している人にはおすすめできる転職サイトだと思います。

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20代前半/

  • 「求人は少ない」
  • 年収:200万円台→200万円台
  • 評価:(3.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ショップスタッフの仕事に転職したいと、アパレルに関する転職サイトは一通り利用しましたが、ブランドマッチは求人数が特に少なく感じました。

前職もアパレル関係の仕事を2年していたので、求人を紹介してもらえるかと思いましたが、私の経歴に何か問題があるのか、思うような求人を紹介してもらえませんでした。

他の転職サイトでは求人を紹介してもらえたので、私の経歴だけでなく、ブランドマッチ自体に紹介できる求人が少ないのかと思います。

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30代前半/ショップ販売員

  • 「転職スキルが上がった」
  • 年収:200万円台→300万円台
  • 評価:(4.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

アパレル業界の営業職を探している時にブランドマッチを利用しました。

正直、紹介してもらった求人はそれほどありませんでしたが、応募書類の添削や面接対策などのサポートがとても丁寧で素晴らしかったです。

担当者の方は20代後半位の方でしたがアパレル業界の知識も豊富で、質問した答えには全てしっかりと答えてくれました。

希望の求人を紹介してもらえるかどうかはともかく、転職サポートを受けるだけで転職活動をする上でのスキルをかなり高められると思いました。

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ブランドマッチの口コミをもっと見る

ブランドマッチを利用するメリット

ブランドマッチの特徴や利用者の口コミから転職活動でブランドマッチを利用するメリットは次の2つになります。

  1. 紹介ブランドが豊富
  2. 確かな求人を紹介してくれる

1.紹介ブランドが豊富

ブランドマッチは名前からも分かるように、様々なブランドの求人を取り揃えています。

「ブランドマッチHP」より

自分の好きなブランドから求人を探すことができ、1つ1つのブランドには詳しい情報が掲載されています。

「ブランドマッチHP」より

また、検索した条件に近い求人も紹介されるので、効率的に求人を探すことができます。

「ブランドマッチHP」より

ブランドマッチを利用することで、豊富なブランドの中から、自分の興味にあった求人を効率的に探すことができます。

2.確かな求人を紹介してくれる

多くの転職サイトでは、求人ページには仕事内容から給料額、休日数といった基本的な情報しか書かれていませんが、ブランドマッチの全ての求人には、担当者のコメントが掲載されています。

「ブランドマッチHP」より

コメントにはいい点ばかりではなく、仕事をする上で大変なことも書かれているため、求人に応募する時の判断材料として活用することができます。

担当者のコメントを掲載することで担当者の求人に対する責任が明確となり、ブランドマッチを利用することで確かな求人を紹介してもらうことができます。

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチのメリットをまとめると次のようになります。

  1. 紹介ブランドが豊富
  2. 確かな求人を紹介してくれる

ブランドマッチを利用するデメリット

  1. 求人は都市部が中心
  2. 転職サポートに不満を感じる人も

1.求人は都市部が中心

ブランドマッチの求人は関東をはじめとした都市部が中心になります。

都市部で転職を考えている人にはメリットになりますが、地方で転職を考えている人はブランドマッチでは希望の求人に出会えないこともあります。

転職サイトコンシェルジュ

地方で転職を考えている人は一件でも多く求人をチェックすることが希望の転職を実現するポイントです。
複数の転職エージェントを併用して少しでも転職成功の可能性を高めて下さい。

アパレル向け転職エージェント 公開求人数
転職エージェント 登録企業数
iDA 10,371件
elan(エラン) 4,974件
TWC 4,343件
アパレル派遣なび 3,695件
クリーデンス 1,078件

2.転職サポートに不満を感じる人も

ブランドマッチに限ったことではありませんが担当者の転職サポートに不満を感じる利用者の声も寄せられています。

20代前前半/事務職

  • 「担当者が事務的な対応」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(3.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ブランドマッチは紹介してもらえた求人は多かったですが担当者の対応が少し物足りない感じでした。

いくら求人が多くても使いづけることは難しかったので途中からはアパレルの転職サポートに強い大手転職エージェントのクリーデンスを利用しました。

やっぱり転職サポートの質は大手が間違いないと改めて実感しました。

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転職サイトコンシェルジュ

転職エージェントを利用する時に担当者との相性は転職の成否に関わる大切なポイントです。

担当者と相性が合わないリスクも考えブランドマッチに加えてアパレル業界の転職におすすめな転職エージェントも併用することで転職成功の可能性を高めることができます。

【ブランドマッチ】
口コミをもっと見る

ブランドマッチの利用がおすすめな人

転職サイトコンシェルジュ

ここまで紹介してきたブランドマッチの特徴や利用者の評判、メリット・デメリットから、ブランドマッチは次のような人におすすめです。

ブランドマッチがおすすめな人

  • アパレル業界へ転職を考えている人
  • 転職サポートを受けながら転職活動を進めていきたい人
  • 少しでも多くのアパレル求人をチェックしたい人
  • アパレル業界で年収アップを実現したい人

ブランドマッチをフル活用する5つのポイント

かれん

ブランドマッチがおすすめな人も分かりましたが、ブランドマッチを利用する時に気をつけるポイントはありますか?

転職サイトコンシェルジュ

はい。
ブランドマッチを利用する時には最低限気をつけておくべき5つのポイントがあります。
このポイントを頭の片隅に入れながらブランドマッチを利用することで、ブランドマッチを最大限活用しながら転職成功の可能性を高めることができます。

ブランドマッチをフル活用するポイント

  1. 転職エージェントの仕組みを理解しておく
  2. 転職の意思があることをしっかり伝える
  3. 担当者が合わない時は変更する
  4. 複数の転職エージェントを利用する
  5. 評判・口コミは参考までに

ポイント1:転職エージェントの仕組みを理解しておく

転職サイトコンシェルジュ

転職エージェントの仕組みを理解しておくことでブランドマッチをより有効的に活用することができます。

ブランドマッチは転職者が自分で求人を探しながら企業と直接やり取りをする「検索型転職サイト」ではなく、希望条件に合った求人を紹介してもらう「転職エージェント」になります。

検索型転職サイト 転職エージェント 違い

転職エージェントを利用することで求人紹介や面接対策など、一人の転職活動では難しい様々な転職サポートを受けながら転職活動を進めていくことができます。

転職エージェント 仕組み

かれん

色々な転職サポートを受けられるのはいいですが、転職サポートにお金はかからないんですか?

転職サイトコンシェルジュ

上のイラストにもあるように転職エージェントは企業からもらう紹介料によって運営されているため、全ての転職サポートを無料で利用することができます。

企業から支払われる紹介料は一般的に転職者の年収の30%前後となるため、転職の成立件数を増やし転職者の年収が高ければ高いほど受け取る紹介料も多くなります。

そのため転職エージェントの中には転職者の転職希望を十分に聞かず無理に転職をさせようとする「ブラック転職エージェント」も存在するので、転職エージェントを選ぶ時には注意が必要です。

このような転職エージェントの仕組みを理解した上でブランドマッチを利用することで、一方的に転職サポートを受けるだけではない「主体的な転職活動」をすることができます。

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ポイント2:転職の意思があることをしっかり伝える

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチを利用する時は担当者に転職する意思があることをはっきり伝えることが大切です。

先ほども紹介したように転職エージェントは転職を成立させることで紹介料が入るため、少しでも多くの転職を成立させようと考えます。

次のような2人の転職者がいた場合、キャリアアドバイザーはどちらの転職者に積極的な転職サポートをするでしょうか?

転職者A

いい求人があった時に転職できればいいです

転職者B

何としても1ヶ月以内に転職したいです!

かれん

転職者Bの方が転職活動に積極的な感じがします。

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
同じような条件の転職者が2人いた場合、転職者Bのように転職する意思がより強い人に対して、より積極的な転職サポートが行われます。

もしあなたが転職者Aのような気持ちでブランドマッチを利用する場合でも、転職者Bのように1ヶ月とは言わないまでも、転職したい意思があることをしっかりとキャリアアドバイザーに伝えるようにして下さい。

2週間に1回キャリアアドバイザーにコンタクトをとるなど転職の意思があることを伝えることでより多くの求人を紹介してもらえるようになり、転職成功の可能性を高めることができます。

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ポイント3:担当者が合わない時は変更する

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチの担当者が合わない時は遠慮せずに担当者を変更するようにして下さい。

あなたを転職サポートしてくれるキャリアアドバイザーの中には強引に求人をすすめてくる担当者や、どうしても自分と合わない担当者がいる可能性もあります。

そのような時は自分が気に入らない求人へ無理に申し込む必要はなく、キャリアアドバイザーへ無理に合わせる必要もありません。

転職するのはあなた自身です。

万が一、あなたの担当になったキャリアアドバイザーが強引に求人をすすめてきたり、どうしても自分と合わないキャリアアドバイザーが担当者になった時には、遠慮せずに担当者を変更するようにして下さい。

担当者の変更はメールや電話連絡で簡単にできるので、担当者本人に伝えて気まずい思いをすることもありません。

転職サイトコンシェルジュ

担当者の変更をお願いする時は、ただ変更をお願いするだけでなく、今まで転職サポートをしてもらったお礼もしっかりと伝えるようにして下さい。
下の「担当者変更依頼フォーマット」のように「別の担当者の視点でも求人を探したい」と伝えることでスムーズに担当者の変更をすることができます。

担当者変更依頼フォーマット

〇〇〇〇(←利用した転職エージェント名)
担当×××様

いつもお世話になっております。

先日、転職相談をさせていただいた△△△△と申します。

誠に勝手ではございますが、転職を希望している□□□□業界の担当者をはじめ、別の担当者の視点からも求人を探したく連絡をさせて頂きました。

お忙しい中とは思いますが、どうぞよろしくお願い致します。

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ポイント4:複数の転職エージェントを利用する

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチは特化型転職エージェントのため様々な職種の求人を扱う総合型転職エージェントに比べて求人数が少なくなります。

転職エージェント 種類

公開求人 非公開求人
リクルートエージェント 124,580件 194,766件
doda 128,152件
パソナキャリア 36,435件
マイナビエージェント 28,132件
ブランドマッチ 767件

また自分と相性の悪い担当者やブランドマッチの転職サポートが合わない時のリスクなども考え、複数の転職エージェントを利用するようにして下さい。

次に紹介する3つはブランドマッチと同じようにアパレル業界の転職サポートに特化した転職エージェントになります。

ブランドマッチで思うように転職活動が進まない人や少しでも転職成功の可能性を高めたい人は、3つの転職エージェントをうまく併用しながら転職活動を進めて下さい。

1.クリーデンス

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クリーデンスは登録ユーザーが201,000人を超え取引企業数も3,200社を超える業界最大手のアパレル業界専門の転職エージェントになります。

クリーデンス 登録者数 求人企業数

引用:クリーデンスHP

転職サポートを受けるキャリアアドバイザーは全員がアパレル業界経験者となりコンサルティングの幅広い知識と実践的なスキルを証明する国際資格(GCDF)取得者もいるため質の高い転職サポートを受けることができます。

引用:クリーデンスHP

紹介される求人も一般には公開されていない非公開求人が多くありライバルの少ない好条件の求人を紹介してもらうことができます。

クリーデンス 非公開求人

引用:クリーデンスHP

クリーデンスは今までの転職サポート実績や求人の質などからアパレル業界で転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェントになります。

2.アパレル派遣なび

[sc name=”apparel-haken-pic” ]

アパレル派遣なびはアパレル業界に特化した派遣・求人サイトになります。

ブランドマッチやブランドマッチが正社員の求人を扱っているのに対して、アパレル派遣なびではアルバイトや派遣の求人を扱っています。

そのためアパレル業界が未経験の人も仕事を始めやすく、経験を積む中で正社員にステップアップしていくことも可能です。

アパレル派遣なびはアパレル業界に興味はあるもの未経験を理由に最初の一歩が踏み出せない人におすすめの転職サイトになります。

3.TWC

TWCはアパレル業界に特化した転職エージェントでショップ販売の求人に強みがあります。

TWC 職種別公開求人数
ショップ販売 3,744件
美容部員 166件
バックオフィス 55件
カフェ 54件
店長 52件
営業/企画 24件
EC/サイト運営 17件
エステティシャン 16件
ブライダル 11件
バックヤード 10件
プレス/販促 9件
SV 7件
デザイナー 4件
レセプション 4件
生産管理 3件
バイヤー 2件
MD 2件
カメラマン 2件
VMD 1件

全国のアパレル求人に対応しアルバイトから正社員まで幅広い求人に対応しておりショップ販売の転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェントになります。

転職サイトコンシェルジュ

ここがポイント

複数の転職エージェントを利用した時はブランドマッチの担当者にも伝えるようにしましょう。

先ほども紹介したように転職エージェントは企業の紹介料によって運営されているため、1件でも多く転職を成立させることを常に考えています。

複数の転職エージェントを利用していると伝えることで何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、ブランドマッチからより丁寧な転職サポートを受けられる可能性があります。

ポイント5.口コミ・評判は参考までに

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチのネット上における口コミや評判は利用する時の参考程度にすることをおすすめします。

ネット上にはブランドマッチに関する口コミや評判の書かれたサイトが数多くあるため、様々なサイトを見ているうちに目移りしてしまいブランドマッチを利用すべきか分からなくなってしまう人も少なくありません。

こんなことを言っては身も蓋もありませんが、このサイトで紹介しているブランドマッチの口コミや評判も、実際にブランドマッチを利用した人の「ほんの一部の人の意見」に過ぎません。

先ほど転職エージェントの仕組みでも紹介したように転職エージェントは無料で利用できるため転職者には何のリスクもありません。

ネット上に出ているブランドマッチの口コミや評判は参考にしつつも、最後は実際にブランドマッチを利用しながら自分自身で判断することが大切です。

ブランドマッチ利用者によくある質問

かれん

ブランドマッチを利用する時のポイントも分かりましたが利用して合わなかった時やいざという時の退会方法など、利用する前には色々と不安や疑問に感じることもあります…

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
ブランドマッチに限らず転職エージェントを利用する時には多くの人が様々な不安や疑問を感じます。
ブランドマッチの利用者がよくぶつかる不安や疑問についてまとめたので、ブランドマッチの利用を悩んでいる人は参考にして下さい。

[qa-box01 title=”ブランドマッチは本当に無料で利用できる?”]

ブランドマッチのような転職エージェントは企業からもらう紹介料によって運営されています。

そのためブランドマッチで求人紹介や面接対策などの転職サポートを受けてもお金がかかることはありません。

転職先が決まったので1万円払って下さいね

後からそのようなことも言われないので安心してブランドマッチを利用して下さい。

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[qa-box01 title=”ブランドマッチ以外の転職エージェントを同時に利用しても大丈夫?”]

全国には約18,000もの転職エージェントがありブランドマッチ以外の転職エージェントを利用しても全く問題ありません。

複数の転職エージェントを利用することで各転職エージェントの転職サポート比較や非公開求人チェックなど多くのメリットがあります。

ただし、あまり多くの転職エージェントを同時に利用すると応募求人や面接日程の管理が大変になるので2〜3社の利用に止めることをおすすめします。

  1. クリーデンス
    業界最王手のパーソルキャリアが運営するアパレル業界に特化した転職エージェント。
    20万人を超える登録者や一般公開されていない好条件の非公開求人など転職サポート実績や求人の質からアパレル業界の転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェント。
  2. アパレル派遣なび
    紹介される求人には未経験から挑戦できる派遣求人や正社員を前提とした紹介予定派遣求人が多数あり。
    アパレル業界に関心はあるものの最初の一歩が踏み出せないアパレル業界未経験者におすすめの派遣会社。
  3. TWC
    ショップ販売の求人に強みがあり求人の約9割が販売員の求人。
    アパレル業界で人気のショップ販売へ転職を考えている人におすすめの転職エージェント。

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[qa-box01 title=”ブランドマッチの登録はめんどくさいイメージがあるけど簡単?”]

この後の利用方法で詳しく紹介しますが、ブランドマッチは簡単なプロフィールに答えるだけなので1分ほどあれば登録を終えることができます。

登録後の転職相談も電話やWeb面談に対応しているので自宅にいながら転職活動を進めることができます。

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[qa-box01 title=”ブランドマッチに登録すると結局何ができるの?”]

ブランドマッチを利用することで求人紹介だけでなく様々な転職サポートを受けながら転職活動を進めることができます。

  • 転職相談
  • 求人紹介
  • 応募書類の添削
  • 面接対策(模擬面接、過去の質問確認)
  • 面接日、入社日等の日程調整
  • 給与交渉
  • 転職後のフォロー

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[qa-box01 title=”すぐに転職する気はないけどブランドマッチを利用しても大丈夫?”]

ブランドマッチの利用を考えている人の中には求人をチェックしたいだけの人や転職相談をしたいだけの人など、今すぐ転職をする気がない人もいます。

このような今すぐ転職する気がない人もブランドマッチを利用することに全く問題はありません。

最初は今すぐ転職する気がなかった人も求人を紹介してもらう中で良い求人に出会った時は転職活動を進めればよく、今は転職する時ではないと思った時は退会すればいいだけです。

今の職場がすごい嫌ってわけでもないし今すぐ転職したいわけじゃない。でも、このまま今の会社で働き続けることに漠然とした不安がある…

このような人もブランドマッチを気軽に利用することができます。

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[qa-box01 title=”ブランドマッチを退会したい時はいつでも退会できる?”]

ブランドマッチを利用した人の中には利用する前に自分が考えていたイメージと違い、ブランドマッチを退会したいと考える人もいます。

ブランドマッチを利用して思っていたような転職エージェントじゃなかったら途中で辞めたいな…

このような不安を感じている人も1分程の簡単な手続きでブランドマッチは退会できるので、心配せずにブランドマッチを利用することができます。

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ブランドマッチの利用方法

転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチを利用する前に感じる不安や疑問を解消でき、ブランドマッチを利用したいと思った人に向けて最後にブランドマッチの利用方法を紹介します。

ブランドマッチを利用する時の主な流れは次のようになります。

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[ti label=”STEP1″ title=”無料登録”]

公式サイトの登録フォームから無料登録

ブランドマッチ公式サイト:
https://brandmatch.jp/

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[ti label=”STEP2″ title=”面談”]

キャリアアドバイザーとの面談
(WEB・電話面談にも対応)

[/ti]

[ti label=”STEP3″ title=”求人紹介”]

面談で伝えた転職希望をもとに条件に合った求人の紹介

[/ti]

[ti label=”STEP4″ title=”応募書類作成・添削/推薦状の提出”]

求人応募後は履歴書・職務経歴書の添削を受け応募先企業に合った応募書類を作成
自己アピールが難しいポイントも応募書類と共に提出する推薦状でフォロー

[/ti]

[ti label=”STEP5″ title=”面接”]

面接の日程調整はキャリアアドバイザーが全て対応
面接後の企業側の反応を教えてもらい今後の面接対策に活用することも可能

[/ti]

[ti label=”STEP6″ title=”内定・入社・アフターフォロー”]

内定後も入社日の日程調整や入社後の悩み相談(人間関係、仕事内容など)などアフタフォローもあり

[/ti]

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ブランドマッチを利用することで求人紹介から内定後の条件交渉まで全ての転職サポートを無料で利用できるので転職を考えている方は登録してみて下さい。

登録後にブランドマッチが気に入らない時もメール1つで簡単に退会することができます。

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転職サイトコンシェルジュ

ブランドマッチを利用したからといって必ず転職をする必要はありません
あなたが納得できる求人を紹介してもらった時のみ「応募」「面接」と進めば問題ありません。

【随時更新】ブランドマッチのその他口コミ・評判

20代前半/
  • 「満足のいく転職サポート」
  • 年収:200万円台→300万円台
  • 評価:(3.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ほぼ未経験でアパレル業界に転職しましたが、転職サポートが丁寧で転職前に感じていた不安をほぼ完璧に解消して転職活動に臨むことができました。

特に面接対策で前職の経験をどのように生かせばいいのか、具体的なアドバイスをもらえたことが良かったです。

担当者は20代前半の方でしたがアパレル業界の現場の情報にも精通していたので、リアルな話も聞けて良かったです。

年収アップの転職も実現し本当に利用して良かったです。

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まとめ

ブランドマッチの特徴や実際に利用した人の口コミなどを交えながらブランドマッチのリアルな評判について紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか?

ブランドマッチは求人数の多さや質の高い転職サポートなど、アパレル業界へ転職を考えている人におすすめの転職エージェントになります。

ブランドマッチをベースに転職活動を進めていき足りない部分は他の転職エージェントも利用する事で、効率良く転職活動を進めていくことができます。

ブランドマッチを利用しながら、あなたが自分らしく働ける仕事に出会えることを願っています。

  1. クリーデンス
    業界最王手のパーソルキャリアが運営するアパレル業界に特化した転職エージェント。
    20万人を超える登録者や一般公開されていない好条件の非公開求人など転職サポート実績や求人の質からアパレル業界の転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェント。
  2. アパレル派遣なび
    紹介される求人には未経験から挑戦できる派遣求人や正社員を前提とした紹介予定派遣求人が多数あり。
    アパレル業界に関心はあるものの最初の一歩が踏み出せないアパレル業界未経験者におすすめの派遣会社。
  3. TWC
    ショップ販売の求人に強みがあり求人の約9割が販売員の求人。
    アパレル業界で人気のショップ販売へ転職を考えている人におすすめの転職エージェント。
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