職場の辛い人間関係がストレスだった学童保育指導員の転職体験談

20代女性O.Mさんがやっていた学童保育指導員の仕事内容

大学卒業後に新卒で入った保育園で2年ほど働いた後、引越しをきっかけに民間企業が運営する学童保育に学童保育指導員として転職しました。

保育園に転職することも考えましたが、子供時代に学童へ預けられていた時にいつも優しく接してくれた学童保育の女性のことが記憶に残っており（保育士を目指したきっかけ）、引越し先の自宅近くに学童保育があったことなども重なり学童保育指導員の仕事を選びました。

ちなみに新卒で入った保育園で働いている時に放課後児童支援員の資格は取得していました。

学童保育は正社員3人とアルバイト３人の計6人で施設を回しており、学童保育指導員の主な仕事は朝お預かりしたお子さんを親御さんが迎えに来るまでお預かりすることになります。

私がやっていた主な仕事内容には次のようなものがありました。

結果的には短期間で転職することになりましたが、学童保育指導員の仕事内容には本当にやりがいを感じていました。

学童保育指導員の20代女性がストレスだった職場の辛い人間関係

仕事内容には満足していた学童保育指導員の仕事ですが、職場の人間関係がうまくいかずに辛い思いをしました。

人間関係のうまくいかない相手が学童保育の施設長だったこともあり、日々感じるストレスはより大きなものになりました。

面接時や転職直後はにこやかだった施設長ですが、働き始めて半月もすると素の部分が見えるようになり、大きな声でスタッフのことを怒鳴るシーンを頻繁に見かけるようになりました。

学童保育でお預かりしている子供の前でもスタッフに怒鳴ることがあり、働いているスタッフはもちろん、子供達も困った顔で施設長のことを見ていました。

先輩スタッフから話しを聞くと施設長に目をつけられたことで辞めていったスタッフも多くいたようで、私も気をつけるように注意されました。

何でも器用にこなせるタイプではない私は転職した直後は仕事でミスをすることもあり、次第に施設長から目をつけられるようになりました。

怒鳴る矛先が私に集中すると少しのミスに対して長時間怒鳴られることも多くなり、萎縮した私はますます仕事のミスが増えさらに怒られるという悪循環に陥っていきました。

特に子供達の前で怒られる時はそのまま何処かへ逃げ出したいような辛い気持ちになり、精神的にもかなり追い詰められることになりました。

私より少し先に転職した女性の先輩もいましたが、その方も私と同じように怒られることが多く、ある時から仕事を休むようになりました。

その女性の先輩は施設長に怒られることが原因で精神的に追い詰められてしまい、働くことが難しくなったことを他の先輩から教えてもらいました。

スタッフが減り1人が負担する仕事も増えたことで、仕事に慣れていない私はミスや残業時間も増えることで施設長からさらに怒られることが増えていきました。

私も次第に仕事へ来なくなった先輩のように精神的に追い詰められることになり、自分もいつ先輩のようになるかビクビクしながら仕事を続けていました。

職場の人間関係に苦しんだ学童保育指導員の20代女性が転職を考えたきっかけ

精神的に追い詰められた状況で仕事を続ける中、仕事へ行く朝に突然涙が出てきたり手が震えるなど明らかに体の異常が出てきました。

不安になり休日に自宅近くのクリニックへ行くと医師から軽いうつ病と診断されました。

医師には診断書を見せて仕事を休むように言われましたが、仕事を休むことで施設長に怒られることが怖く何とか仕事へ行き続けました。

このような状況の中で学童保育の子供から「〇〇先生なんか怖い」と言われ鏡を見ると死んだ表情の自分が鏡に写っており、このまま仕事を続けると自分だけでなく子供達にも大きな迷惑をかけると思い退職することを決意しました。

退職後は働くことはもちろん人と会う気も起きず、半年ほど通院生活を続けました。

職場の辛い人間関係に苦しんだ学童保育指導員の20代女性がやった転職方法

通院しながら何もしない生活を半年ほど続ける中で少しずつ働きたい気持ちが出てくるようになり、ネットを使いながら少しずつ転職活動を始めました。

本来は仕事をしながら転職活動を始めのが一番いいのでしょうが、このような状況から退職後に転職活動を始めることになり、仕事が決まるまでは精神的にも経済的にもプレッシャーを感じながら転職活動を進めていきました。

そのため1人で転職活動をすることが本当に不安で、最初のうちは転職サイトを利用しながら1人で転職活動を進めていましたが、途中からは転職エージェントも利用しました。

今度の転職先は前職と同じように人間関係で苦しい思いをしないために新卒の時に楽しく働けた保育士として働ける転職先を探していたので、保育士の転職サポートに強い転職エージェントを利用しました。

具体的には求人数の多かった保育士バンクをメインで利用し求人内容が良く大手で安心感のあったマイナビ保育士をサブ的に利用しました。

特に保育士バンクはLINEで気軽に転職相談ができたので外出先でもスマホ1つあればすぐに転職活動をできたのが便利でした。

保育士バンクを利用してから1ヶ月後には保育園へ転職先が決まりましたが、担当者の方に事前に細かく職場の様子を聞けていたので、転職前のイメージと実際に転職した後のイメージでほとんどズレはありませんでした。

職場の辛い人間関係に苦しんだ学童保育指導員の20代女性が転職後手に入れた生活

新しい職場に転職したことで今までの生活が大きく変わりました。

前職に比べて年収が40万円程上がったので今まで全くできなかった貯金も少しずつできるようになりました。

そして何より今まで苦しんでいた人間関係に苦しまず日々の仕事ができるようになったことが本当に嬉しいです。

毎朝家から出る時にストレスから胃の中身が逆流しそうな思いをすることもなく、突然涙が出てきたり手が震えるような体の異常もなく職場へ行ける「当たり前のこと」に幸せを感じています。

正直に言うと今の職場でも完全に人間関係の問題が無くなったわけではありませんが、前職で施設長との辛い経験をしたので大体のことには耐えられるようになりました。

そういった意味では前の施設長にも感謝しており、人生に無駄なことはないと感じられるようになりました。

自分が無理をせず自然な笑顔で子供達に接することができる今の保育園での仕事が本当に楽しく、これからも今まで当たり前に感じていた「普通に働けること」に感謝しながら保育士の仕事を続けていきたいと思います。

職場の辛い人間関係に苦しんでいる学童保育指導員や保育士へアドバイス

今の職場で人間関係に悩んでいる学童保育指導員や保育士の人は実際に転職するかどうかはともかく、転職という選択肢が常に自分にあることを知ってほしいです。

特に職場の人間関係から精神的に追い詰められている人は早めにメンタルクリニックなどの医療機関へ行くことをおすすめします。

私のようにうつ病になってしまうと回復するまでの時間もかかります。

もっと早くにクリニックへ行き医師の指示通りすぐに仕事を辞めておけば半年もの空白期間を空けずに転職活動を始められたと後悔しています。

一方、職場の人間関係に悩んでいる人の中で自分の思い込みやコミュニケーション不足など、職場内で問題解決できる人は転職前に今の職場で出来ることをやってみるのもいいと思います。

その上でどうしてもダメな時は部署異動や転職を考えればいいと思います。

職場の人間関係はどの職場へ転職してもなくならない問題ですが、私のように環境が変わることで問題を解決できる人やストレスを大幅に軽くできる人がいることも確かです。

職場や周囲の人のことではなく、自分の気持ちを大切にしながらこれから進む道を考えてみて下さい。

まとめ

O.Mさんと同じように職場の人間関係に苦しんでいる学童保育指導員や保育士の方もいると思いますが、この記事の中にあなたが今の状況を変えられるヒントを見つけられたでしょうか？

O.Mさんのアドバイスにもあったように今の職場で出来ることを考えた上で転職するかどうかの決断をすることが大切です。

しかし、いざ転職活動を始めても実際の仕事内容と求人票に書かれている仕事内容が違うなど、転職前後で様々なギャップを感じる人も少なくありません。

さらに、職場の雰囲気や人間関係などは転職前に知ることが難しく、転職前後のギャップから転職自体を後悔する人も少なくありません。

このような転職の後悔や失敗を防ぐためにも、O.Mさんも利用した転職エージェントを利用した転職活動をおすすめします。

 

転職エージェントは転職者と企業の間に入り様々な転職サポートをしてくれる無料の転職サービスになります。

転職エージェントを利用することで様々な転職サポートを受けることができます。

転職エージェントの転職サポート

転職希望に合った求人紹介 転職先との給与・条件交渉 履歴書・職務経歴書の添削 面接日の日程調整 企業別の面接対策(過去の面接で聞かれた質問内容や答え方のアドバイス等) 転職前に転職先のリアルな情報を教えてくれる(職場の雰囲気、人間関係、本当の残業時間等)

転職エージェントを利用することで自分1人では知ることが難しい「職場の人間関係」「職場の雰囲気」「本当の残業時間」といった転職先のリアルな情報が転職前に分かるため、転職前後のギャップによる転職の後悔や失敗を防ぐことができます。

全国には大小合わせて約18,000もの転職エージェントがあるため受けられる転職サポートの質や紹介される求人も大きく異なりますが、O.Mさんも利用して満足度の高かった保育士バンクやマイナビ保育士を含め自分に合った転職エージェントを利用してみて下さい。

1.保育士バンク

保育士バンクはこれまで30万人以上の保育士に転職サポートを行い、転職サポートの満足度や転職決定部門で高い評価を受けている業界最王手の転職エージェントになります。

多くの転職エージェントが求人の多い都市部の転職サポートに特化している中、保育士バンクは地方を含めた全国の保育士求人に対応しているため自分の住んでいる地域や転職地域を気にせず利用することができます。

また、保育士不足から慢性的な残業や終わらない仕事の持ち帰りなど転職活動の時間が取れない保育士に向けて対面での転職サポートだけでなくLINEによる転職相談も行っています。

友達と気軽にLINEをする感覚で転職相談できるため自宅はもちろん、仕事の休憩中や通勤時間などの隙間時間を利用して転職相談することができます。

保育士バンクは転職地域を気にせず自分のスタイルに合った転職活動をしたい保育士におすすめの転職エージェントになります。

保育士バンク公式サイト

2.ほいく畑

ほいく畑は保育士の中でも実務未経験やブランクのある保育士に積極的な転職サポートを行う転職エージェントになります。

ほいく畑が未経験者やブランクのある保育士の転職サポートに強い理由に実務未経験者が応募できる派遣保育士の求人を扱っていることがあります。

派遣保育士は保育士の資格を生かしながら派遣社員として働くスタイルで、派遣保育士として働くことで様々なメリットがあります。

派遣社員として働くことに不安を感じる人もいますが、ほいく畑には正社員を前提とした紹介予定派遣の求人も数多くあるので派遣社員として経験を積んだ後に正社員として安定的に働くこともできます。

ほいく畑は実務経験に不安を感じている保育士やブランク明けの保育士におすすめの転職エージェントになります。

ほいく畑公式サイト

3.マイナビ保育士

マイナビ介護職は業界最王手のマイナビが運営する保育士の転職サポートに特化した転職エージェンになります。

業界王手のネットワークを生かし他の転職エージェントでは紹介してもらえない好条件の非公開求人が数多くあります。

非公開求人はその名の通り一般には公開されていない求人で、企業が求人を非公開にする理由には次のようなものがあります。

求人を非公開で募集することでピンポイントの人材募集や採用活動の効率化など企業側に様々なメリットがあるため、非公開求人には条件のいい求人が数多く存在します。

また、非公開求人はマイナビ保育士に登録しなければ見ることができないため、公開求人に比べてライバルの少ない求人を紹介してもらうことができます。

マイナビ保育士は年収アップをはじめ少しでも好条件の保育士求人をチェックしたい人におすすめの転職エージェントになります。

マイナビ介護職公式サイト

複数の転職エージェントを利用した時は各転職エージェントの担当者にも伝えるようにしましょう。

転職エージェントは企業の紹介料によって運営されているため1件でも多く転職を成立させることを常に考えています。

複数の転職エージェントを利用していると伝えることで何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、各転職エージェントからより丁寧な転職サポートを受けることができます。

 

転職することが全て正しい選択ではありませんが今の状況が続いた1年後・3年後の自分の姿を想像しながら、これからの行動を考えてみて下さい。

ここで紹介した転職エージェントは全て無料で利用できるので、自分に合った転職エージェントをうまく活用しながらあなたが希望する働き方を実現できることを願っています。