この記事では名古屋の転職活動でマイナビエージェントを利用する時の流れから注意すべきことについて紹介しています。
これから名古屋でマイナビエージェントを利用した転職活動を考えている人は、ぜひ参考にしてみて下さい。
- マイナビエージェントは名古屋に拠点があり、対面による質の高い転職サポートを受けることが可能
- マイナビエージェントの求人は20代〜30代が中心
- マイナビエージェントは他の大手転職エージェントに比べて名古屋の求人数が少ない
- 名古屋でマイナビエージェントを利用する人は複数の転職エージェントを利用するのがおすすめ
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名古屋の転職活動でマイナビエージェントを利用する時の流れ
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登録時に入力する項目と手順を下のスライドと表にまとめましたので、登録する時の参考にして下さい。
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※画面のBack/Nextを押すと、写真をめくることができます。
マイナビエージェント登録時の入力項目 |
プロフィールの入力 |
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最終学歴・職務経歴 |
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希望条件 |
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面談(キャリアカウンセリング)
このキャリアカウンセリングで転職希望を伝え、自分に合った求人を紹介してもらうことができます。
マイナビエージェントの拠点は全国に6ヶ所あり、拠点がある名古屋では対面での面談も受けることができます。
名古屋での面談場所は最寄駅から徒歩2分前後の便利な駅近にあるため、気軽に面談を受けることができます。
- 住所:
愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 - アクセス:
JR「名古屋駅」桜通口より 徒歩2分
面談時間も平日20:30まで受け付けているため、仕事帰りに寄ることもできます。
また、土曜日の面談も受け付けているので、平日の仕事が忙しい人も対面での面談を受けることができます。
仕事がどうしても忙しい人や拠点まで遠い人など、対面でのキャリアカウンセリングが難しい人に対しては電話でのキャリアカウンセリングにも対応しているので、自分のライフスタイルに合わせてキャリアカウンセリングを受けることができます。
転職者が電話か対面による面談を自由に選択できるので、自分の状況に合わせて転職活動を進められるのはいいですね。
求人の紹介
マイナビエージェントの求人は職種や業界割合が次のようになります。
特定の職種や業界に偏らず様々な種類の求人があるマイナビエージェントですが、他の大手転職エージェントに比べて名古屋の求人が少なくなっています。
特に業界内で最も求人数の多いリクルートエージェントと比較すると、求人数の違いがはっきりと分かります。そのため、名古屋でマイナビエージェントの利用を考えている人は、名古屋の求人数が圧倒的に多いリクルートエージェントも併せて利用することをおすすめします。
名古屋の求人数が多いリクルートエージェントですが、利用者の多くはマイナビエージェントと同じ20代〜30代が中心となります。
一方、マイナビエージェントと名古屋の求人数がほぼ変わらないパソナキャリアは40代以降の利用者が中心となります。
パソナキャリア利用者の年代
そのため、名古屋でマイナビエージェントを利用する人は、年代別に転職エージェントを使い分けることをおすすめします。
- 名古屋でマイナビエージェントを利用する20代〜30代の転職者
→リクルートエージェント - 名古屋でマイナビエージェントを利用する40代以上の転職者
→パソナキャリア
応募先企業の事前調査
転職して後悔したこと | |
1位 | 給料が希望と異なる |
2位 | 経営者や社員と合わない |
3位 | 社風が合わない |
4位 | 経営状態や将来性が不安 |
5位 | 残業が多い |
6位 | 仕事内容が希望と異なる |
7位 | 組織や環境が整っていない |
8位 | 休日が少ない |
9位 | 正当に評価してもらえない |
10位 | キャリアアップできない |
「DODA 転職して良かったこと・後悔したことTOP10」を元に作成
職場の人間関係や雰囲気といった労働環境は実際に働き始めるまで知ることが難しく、転職前後のギャップを生み出す原因となっています。
このような転職前後のギャップも、マイナビエージェントの応募先企業の事前調査によって防ぐことができます。
マイナビエージェントを利用することで、自分1人では知ることが難しい転職先の「人間関係」「職場の雰囲気」「本当の残業時間」といった転職先の生の情報を転職前に知ることができます。
そのため、マイナビエージェントを利用することで
このような転職前後のギャップによる「転職の後悔」を防ぐことができます。
履歴書・職務経歴書の添削
さらに、キャリアアドバイザーが企業へ応募書類を提出する時に「推薦状」を通してあなたのことをアピールしてくれるため、マイナビエージェントを利用することで平均25%前後となっている書類通過率を高めることができます。
面接対策
この面接を乗り越えるための対策として、マイナビエージェントでは実際の面接を想定した「模擬面接」を行ない、過去に面接でよく聞かれた質問や回答ポイントを知ることができます。
また、各業界の動向や転職相談ができる転職セミナーを全国各地で定期的に開催しているので、業界研究をした上で面接に臨むことができます。
マイナビエージェントを利用することで、模擬面接や転職セミナーなどの面接対策をしながら面接に対する苦手意識を小さくすることができます。
企業との日程調整・条件交渉
在職中に転職活動を行う人は、特に面接の日程調整が大きな負担となります。
自分の仕事の調整はもちろん、応募先企業とのスケジュールを合わせる必要があり、複数の企業に応募した時などは自分だけで調整できない状態になることもあります。
しかし、マイナビエージェントを利用することで、自分が希望する面接日をキャリアアドバイザーに伝えるだけで、企業と直接やり取りをすることなく、面接日を調整してもらうことができます。
また、転職先が決まった後も交渉に慣れていない個人が企業と対等な立場で条件交渉をすることは難しく、希望の条件で転職できない人も少なくありません。
しかし、マイナビエージェントが企業と転職者の間に「第三者の立場」として入り条件交渉をしてくれるため、年収アップの可能性を高めることができます。
名古屋の転職活動でマイナビエージェントを利用した人の評判、口コミ
- 特定派遣からメーカーへの転職
転職へのご志向、転職経緯
給与体系では、派遣会社のため常駐先と時給のやりとりがある点があり、もう少し安定的に上がっていくような企業で働きたいという意向はありました。
また、業務面ではもっと入り込んで仕事がしたい意欲があり、派遣という限られた成約では深く関わることができないジレンマがあり、自社製品に携わりたい思いで転職を決意されました。転職活動中の不安、不安へのアドバイス
デジタルタコグラフの開発というより専門的な開発経験しかないため、どの企業を受けたらいいのかわからない状況でした。また、今いる会社の風土はいいので、本当に転職をしていいのかという不安も感じられておられました。
前者ではまずはポジションサーチでなるべく多く書類を出してみましょうとお伝えし、後者では年齢的にも30歳を過ぎると難易度が上がるので、今チャレンジできることを一緒に考えていきましょうとお伝えいたしました。内定までの流れ
専門的すぎて書類選考を通過する企業が大変少なかったですが、ある企業が社内で各部署に書類を回してくださり、経歴が活かせる部署で打診いただくことが出来ました。そこは、難易度が高い企業だったため一次面接、最終面接でしっかりと面接対策をし臨んだ結果、無事内定をいただくことができました。
「マイナビエージェントHP」より
- 未経験エンジニアへの挑戦
現職では毎年同じ事を繰り返し行っているため、そんな業務がつまらないと感じていた
もっと新しいことを学んで活かす仕事がしたいと思った
学生時代にITについて学んでいたため、ITや機械,電気の分野での技術職としての仕事に就きたいと思った
そして20代のうちに挑戦しようと思い、エージェントサービスにご登録転職活動中の不安、不安へのアドバイス
未経験でも果たしてエンジニアになれるのか?
⇒未経験でもなっている方がいると実績をお話しさせていただいた。
未経験のため研修制度がきちんと整っている会社はあるのかが心配
⇒研修制度がきちんと整っており、未経験を歓迎してくださっている企業を紹介させていただいた。
お給与が大幅に下がらないかが心配
⇒その方が持っている素質、人柄をきちんとお伝えしエージェントが給与交渉をいたしました。
内定までの流れ
一次面接合格後評価がよくそのまま最終面接の案内をいただき、その2日語に最終面接を行い、合格し即決。※キャリアアドバイザーが日々人事とリレーションをとっていたため、人事の方が面接前に時間を作ってくださり、企業についての説明をしっかりとしてくださったおかげでスピード感早く内定に至ることが出来ました。
「マイナビエージェントHP」より
- 面談時の転職理由
上司からは「とりあえずやれ」と言われるだけであり、論理的な解決に取り組めない。
売るだけではなく、自ら商品やサービスを生み出す側になりたい。
「会社が売りたいもの」=「お客様が損するもの」と需要と供給が一致していないマーケットに対する将来不安。
入社年次的に転勤が発生する可能性が高いため、ご転職を決意。
転職活動中の不安、不安へのアドバイス
弊社で面談する前に既に他社エージェントをご利用されており、紹介されていた求人の方向性は以下2点。
・これまで経験されていた金融業界の営業職
・金融という無形商材で培った経験と近しい広告営業ただ、このラインナップでは納得感が醸成されておらず、その理由は「自ら商品を生み出す側」に携わることが難しいためでありました。そのため、①ゼロから創造できること、②マーケット分析を要する論理性が求められること、③地場に密着した企業、④売りたいと思えるモノより、開発と販売チャネルの開拓業務である化粧品メーカーの企画開発職をご提案しました。
内定までの流れ
早期の書類選考通過
ご推薦時に求職者の性格や志向性を先方人事に推した事で1営業日後に書類選考通過をいただく。
面接対策
面接前にご来社いただき、同社の事業内容や仕事内容、代表の考えや想い、一緒に働く方々の特徴を情報提供。質問に対する回答の添削と模擬面接を実施。また、一次面接から社長が出られる選考であり、厳しい話しをメインにされる事から、その内容も事前に共有。
一次合格
その結果、先方も求職者も事前のイメージと相違がなく、お互いに惹かれ合って一次面接当日に合格をいただく。
内定
最終面接も双方共に相違が無く、終始第一希望でご内定を得る。「マイナビエージェントHP」より
名古屋の転職活動でマイナビエージェントを利用する時の注意点
自社のHP内ということもあり、良い評判が多く掲載される傾向はあるかもしれませんね。
名古屋でマイナビエージェントを利用する時には次の5つのポイントを意識しながらマイナビエージェントを利用するようにして下さい。
- 転職エージェントの仕組みを理解しておく
- 転職の意思があることをしっかり伝える
- 担当者が合わない時は変更する
- 複数の転職エージェントを利用する
- 評判・口コミは参考までに
ポイント1:転職エージェントの仕組みを理解しておく
マイナビエージェントをはじめとした転職エージェントを利用することで、様々な転職サポートを受けながら転職活動を進めていくことができます。
でも、転職サポートを受けるのにお金はかからないんですか?
企業から支払われる紹介料は一般的に転職者の年収の30%前後となるため、転職の成立件数を増やし、転職者の年収が高ければ高いほど受け取る紹介料も多くなります。
そのため、転職エージェントの中には転職者の転職希望を十分に聞かず、無理に転職をさせようとする「ブラック転職エージェント」も存在するので、転職エージェントを選ぶ時には注意が必要です。
このような転職エージェントの仕組みを理解した上でマイナビエージェントを利用することで、一方的に転職サポートを受けるだけではない「主体的な転職活動」をすることができます。
ポイント2:転職の意思があることをしっかり伝える
次のような2人の転職者がいた場合、キャリアアドバイザーはどちらの転職者に積極的な転職サポートをするでしょうか?
- 転職者A:いい求人があった時に転職できればいいですね
- 転職者B:何としても1ヶ月以内に転職したいです!
2人の転職者が同じ条件で転職を希望している場合、転職者Bのように転職する意思がより強い人に対して、より積極的な転職サポートが行われます。
もしあなたが転職者Aのような気持ちでマイナビエージェントを利用する場合でも、転職者Bのように1ヶ月とは言わないまでも、転職したい意思があることをしっかりとキャリアアドバイザーに伝えるようにして下さい。
2週間に1回程度キャリアアドバイザーにコンタクトをとるなど、転職の意思があることを伝えることで、より多くの求人を紹介してもらえるようになり、転職成功の可能性を高めることができます。
ポイント3:担当者が合わない時は変更する
あなたを転職サポートしてくれるキャリアアドバイザーの中には、強引に求人をすすめてくる担当者や、どうしても自分と合わない担当者がいる可能性もあります。
そのような時は自分が気に入らない求人に無理に申し込む必要はなく、キャリアアドバイザーの方に無理に合わせる必要もありません。
転職するのはあなた自身です。
万が一、あなたの担当になったキャリアアドバイザーが強引に求人をすすめてきたり、どうしても自分と合わないキャリアアドバイザーが担当者になった時には、遠慮せずに担当者を変更するようにして下さい。
担当者の変更はメールや電話連絡で簡単にできるので、担当者本人に伝えて気まずい思いをすることもありません。
下の「担当者変更依頼フォーマット」のように「別の担当者の視点でも求人を探したい」と伝えることで、スムーズに担当者の変更をすることができます。
〇〇〇〇(←利用した転職エージェント名)
担当×××様
いつもお世話になっております。
先日、転職相談をさせていただいた△△△△と申します。
誠に勝手ではございますが、転職を希望している□□□□業界の担当者をはじめ、別の担当者の視点からも求人を探したく、連絡をさせて頂きました。
お忙しい中とは思いますが、よろしくお願い致します。
ポイント4:複数の転職エージェントを利用する
また、自分と相性の悪い担当者やマイナビエージェントの転職サポートが合わない時のリスクなども考え、複数の転職エージェントを利用することをおすすめします。
マイナビエージェントの利用を考えている人は「自分が転職エージェントに望む事」と「各転職エージェントの特徴」を照らし合わせながら、次に紹介する名古屋の転職におすすめの転職エージェントも併せて利用するようにして下さい。
おすすめ1.リクルートエージェント
[sc name=”r-agent-photo” ]
リクルートエージェントは業界最王手のリクルートが運営する総合型転職エージェントで、現在までに41万人以上の転職成功者を生み出している業界屈指の転職エージェントになります。
他の大手転職エージェントに比べて求人数が圧倒的に多く、求人の多くが非公開求人となります。
非公開求人とはその名の通り一般には公開されていない求人で、企業が求人を非公開にする理由には次のようなものがあります。
- 急な退職者など、すぐに人材が必要な場合
- 専門的なスキルや経験など、ピンポイントの人材が欲しい場合
- 大量の応募者による採用手続きの手間を避けたい場合
- 在籍している従業員より募集者の給与が高い場合
- 他企業に採用活動を知られたくない場合
このように非公開で求人を募集することでピンポイントの人材募集や採用活動の効率化など企業側には様々なメリットがあるため、非公開求人には条件のいい求人が数多く存在します。
また、非公開求人はリクルートエージェントに登録しなければ見ることができないため、誰もが見られる公開求人に比べてライバルの少ない求人をチェックすることができます。
ライバルの少ない好条件の求人を紹介してもらえるリクルートエージェントは、職種や業種に関わらず名古屋で転職を考えた全ての人におすすめの転職エージェントになります。
- リクルートエージェント公式サイト:
https://www.r-agent.com/
おすすめ2.doda
[sc name=”doda-pic” ]
dodaはリクルートに次ぐ業界第2位の転職エージェントで、派遣会社のテンプスタッフなどを運営するパーソルグループが運営する総合型転職エージェントになります。
リクルートをはじめ、多くの転職エージェントは自分で求人を探す転職サイトと転職サポートを受けられる転職エージェントが分かれており、2つのサービスを利用するにはそれぞれに会員登録をしてサービスを使い分ける必要があります。
リクルートの転職サービス
一方、dodaは自分で求人を探す転職サイトと転職サポートを受けるエージェントサービスを1つのサイト内で完結することができるため、自分に合った方法で転職活動を進めていくことができます。
dodaはマイペースに転職活動を進めたい人や丁寧な転職サポートを受けたい人など、名古屋で自分に合った方法で転職活動を進めたい人におすすめの転職エージェントになります。
- doda公式サイト:
https://doda.jp/
おすすめ3.パソナキャリア
[sc name=”pasonacareer-pic” ]
パソナキャリアは東証一部上場企業の株式会社パソナが運営する転職エージェントで、40年以上にわたり転職サポートを行ってきた安心の転職エージェントになります。
質の高い求人と転職サポートが最大の特徴で、オリコンが実施する「転職エージェントのランキング・比較」の中にある「担当者の対応」「紹介案件の質」の2部門において、他の大手転職エージェントを抑えて1位にランキングされています。
パソナキャリアは名古屋で質の高い転職サポートを受けながらハイクラス求人へ転職したい人におすすめの転職エージェントになります。
- パソナキャリア公式サイト:
https://www.pasonacareer.jp/
複数の転職エージェントを利用した時は、マイナビエージェントの担当者にも伝えるようにしましょう。
先ほども紹介したように、転職エージェントは企業の紹介料によって運営されているため、1件でも多く転職を成立させることを常に考えています。
そのため、複数の転職エージェントを利用していると伝えることで、何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、マイナビエージェントからより丁寧な転職サポートを受けられる可能性があります。
ポイント5.評判・口コミは参考までに
ネット上には本当にたくさんのマイナビエージェントに関する評判や口コミが書かれたサイトがあるため、様々なサイトを見ていると目移りしてしまい、結局マイナビエージェントを利用すべきかどうか分からなくなってしまう人も少なくありません。
こんなことを言っては身も蓋もありませんが、このサイトで紹介しているマイナビエージェントの評判や口コミも、実際にマイナビエージェントを利用した人の「ほんの一部の人の意見」に過ぎません。
先ほど転職エージェントの仕組みでも紹介したように、転職エージェントは無料で利用することができるため、転職者には何のリスクもありません。
ネット上に出ているマイナビエージェントの評判や口コミは参考にしつつも、最後は実際にマイナビエージェントを利用しながら自分自身で判断することが大切です。
まとめ
名古屋の転職でマイナビエージェントを利用する時の流れから注意すべき事について紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか?
名古屋の転職にマイナビエージェントを利用することで、駅近の面談場所や質の高い転職サポートなど様々なメリットがある一方、求人数が少ないデメリットもありました。
名古屋の転職ではマイナビエージェントをベースに転職活動を進めていき、不足している部分は他の転職エージェントも併せて利用する事で、効率良く転職活動を進めていくことができます。
マイナビエージェントをうまく利用しながら、あなたが自分らしく働ける仕事に出会えることを願っています。
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