転職サイト比較・ランキング

徹底比較|アパレル業界の仕事へ転職したい人におすすめの転職サイトランキング

転職サイトランキング アパレル
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
「アパレル・ファッション業界の仕事に転職したいけど、どの転職サイトを利用すればいいんだろう?」

このような疑問を持っている人はいないでしょうか?

この記事では、アパレル・ファッション業界の仕事へ転職したい人に向けて、おすすめの転職サイトをランキング形式で紹介しています。

アパレル・ファッション業界の転職を少しでも有利に進めたい人は、ぜひこの記事を読んでみて下さい。

徹底比較|アパレル・ファッション業界の仕事へ転職したい人におすすめの転職サイトとは?

  • 自分の大好きなブランドの服に囲まれて仕事をしたい
  • 憧れのショップ店員のようになりたい
  • デザイナーとして力をつけて将来は独立したい
  • バイヤーとして国内外で活躍したい

アパレル・ファッション業界の仕事へ転職する理由は人それぞれですが、「アパレル・ファッション業界」と一言でいっても、多くの人がイメージするショップ店員以外にも営業から事務のような一般職の仕事からデザイナーやパタンナーといった専門職まで、様々な種類の仕事が存在します。

アパレル・ファッション業界の主な仕事
  • 販売職
  • 店長・サブ店長
  • デザイナー
  • パタンナー
  • 商品管理
  • 営業
  • MD、VMD
  • 宣伝・販促
  • 商品企画
  • 生産管理、物流管理
  • WEBサイト運営
  • スーパーバイザー
  • バイヤー
  • プレス

また、華やかなイメージのあるアパレル・ファッション業界ですが、現実には商品整理や在庫管理といった地味で体力を使う仕事や繁忙期の深夜残業など、仕事のハードさから離職率が高い業界にもなっています。

そのため、転職する時には転職先企業についてしっかりとリサーチを行い、少しでも転職前後のギャップを小さくすることが転職成功の鍵となります。

アパレル・ファッション業界の仕事へ転職を考えた時に、次の3つのポイントに強みを持つ転職サイトを利用することが大切になります。

  1. 転職実績:
    今までの転職実績から「イメージ」ではなく「実際に結果を出せる転職エージェント」を利用することが大切です。
  2. 求人数:
    より多くの求人の中から求人を紹介してもらうことで、自分に合った求人に出会える可能性を高めることができます。
  3. サポート体制:
    転職をしてもブラック企業に転職したのでは意味がありません。転職者の立場に立った転職サポートをしてくれる転職エージェントを利用することが大切です。

アパレル・ファッション業界の転職におすすめの転職サイトランキング

3条件の比較から、アパレル・ファッション業界の仕事へ転職したい人におすすめの転職サイトは次の3つになります。

ファッション・アパレル業界の仕事へ転職したい人におすすめの転職サイト
転職実績 求人数 サポート体制 総合評価
1.クリーデンス 4.2
4.3
4.2
4.2
2.ファッショーネ 4.0
4.1
4.3
4.1
3.アパレル派遣なび 4.0
4.0
4.0
4.0
4.iDA 3.7
3.7
4.0
3.8
5.ブランドマッチ 3.7
3.6
3.8
3.7
クリーデンス
クリーデンス LP
総合評価:(4.2)
  1. 転職実績→(4.2)
  2. 求人数→(4.3)
  3. サポート体制→(4.2)

クリーデンスは転職サイトの「doda」や「an」などを運営するパーソルキャリア株式会社が運営する転職エージェントで、現在までに143,000名以上の転職者が利用した実績のある転職エージェントになります。

クリーデンス 運営会社「クリーデンスHP」より

アパレル・ファッション求人の転職サポートに特化し、求人の約70%が非公開求人となります。

クリーデンス 非公開求人「クリーデンスHP」より

非公開求人とはその名の通り一般には公開されていない求人で、企業が非公開で求人募集をする理由には次のようなものがあります。

企業が求人を非公開にする理由
  • 急な退職者など、すぐに人材が必要な場合
  • 会社の事業戦略に関わるようなピンポイントの人材が欲しい場合
  • 大量の応募者による採用手続きの手間を避けたい場合
  • 採用活動を知られたくない場合

企業が非公開で求人を募集することにより、ピンポイントの人材募集や採用活動の効率化など、企業側には様々なメリットがあります。

そのため、非公開求人は条件のいい求人も数多く存在し、一般には公開されていないことからライバルの少ない求人となります。

質の高い非公開求人以外にも取引先企業数や求人数、サポート対象地域などの様々な点から、クリーデンスはアパレル業界へ転職を考えた人がまず利用すべき転職エージェントになります。

ファッショーネ/クリーデンス比較
ファッショーネ クリーデンス
取引先企業数 200 2,800
求人数 1,000件前後 1,700件以上
サポート地域 関東 全国
ファッショーネ
ファッショーネ LP
総合評価:(4.1)
  1. 転職実績→(4.0)
  2. 求人数→(4.1)
  3. サポート体制→(4.3)

ファッショーネはショップスタッフはもちろん、パタンナーやデザイナーといった専門職まで20種以上に及ぶアパレル関係の求人を揃えているアパレル転職に特化した転職エージェントになります。

「ファッショーネHP」より

ファッショーネでは多くのキャリアアドバイザーがアパレル業界経験者となるため、キャリアカウンセリングの段階で業界特有の大変さや転職先企業の人間関係、本当の残業時間といったリアルな情報を教えてもらうことができます。

ファッショーネ キャリアアドバイザー「ファショーネHP」より

そのため、転職前後のギャップを小さくすることで転職の後悔や失敗を防ぐことができます。

また、ファッショーネでは希望者に対して積極的に職場見学を行なっているため、自分が実際に働くことになる店舗を転職前に確認することで、さらに転職前後のギャップを小さくすることができます。

「ファッショーネHP」より

ファッショーネはアパレル業界を熟知したキャリアアドバイザーから丁寧な転職サポートを受けたい人におすすめの転職エージェントになります。

アパレル派遣なび
総合評価:(4.0)
  1. 転職実績→(4.0)
  2. 求人数→(4.0)
  3. サポート体制→(4.0)

アパレル派遣なびは、アパレル業界に特化した派遣・求人サイトになります。

ファッショーネやクリーデンスが正社員の求人を扱っているのに対して、アパレル派遣なびではアルバイトや派遣の求人を扱っています。

そのため、アパレル業界が未経験の人も仕事を始めやすく、経験を積む中で正社員にステップアップしていくことも可能です。

アパレル派遣なびはアパレル業界に興味はあるもの、未経験を理由に最初の一歩が踏み出せない人におすすめの転職サイトになります。

転職エージェントを利用する時の5つのポイント

カレン
カレン
アパレル・ファッション業界の転職におすすめの転職サイトは分かりましたが、転職サイトを利用する時に気をつけるポイントはありますか?
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
はい。
転職サイトを利用する時には最低限気をつけておくべき5つのポイントがあります。
このポイントを頭の片隅に入れながら転職サイトを利用することで、転職成功の可能性を高めることができます。
転職サイトを利用する時のポイント
  1. 転職サイト、転職エージェントの仕組みを理解しておく
  2. 転職の意思があることをしっかり伝える
  3. 担当者が合わない時は変更する
  4. 複数の転職エージェントを利用する
  5. 評判・口コミは参考までに

ポイント1:転職サイト、転職エージェントの仕組みを理解しておく

転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトには転職者が自分で求人を探しながら企業と直接やり取りをする「検索型転職サイト」と、希望条件に合った求人を紹介してもらう「転職エージェント」があります。
検索型転職サイト 転職エージェント 違い

先ほどおすすめした3つの転職エージェントを利用することで、様々な転職サポートを受けながら転職活動を進めていくことができます。

転職エージェント 仕組み
カレン
カレン
転職エージェントを利用することで求人紹介をはじめ、色々な転職サポートを受けられるんですね。
でも、転職サポートを受けるのにお金はかからないんですか?
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
上のイラストにもあるように、転職エージェントは企業からもらう紹介料によって運営されているため、全ての転職サポートを無料で利用することができます。

企業から支払われる紹介料は一般的に転職者の年収の30%前後となるため、転職の成立件数を増やし、転職者の年収が高ければ高いほど受け取る紹介料も多くなります。

そのため、転職エージェントの中には転職者の転職希望を十分に聞かず、無理に転職をさせようとする「ブラック転職エージェント」も存在するので、転職エージェントを選ぶ時には注意が必要です。

このように転職サイトや転職エージェントの仕組みを理解した上で利用することで、一方的に転職サポートを受けるだけではない「主体的な転職活動」をすることができます。

求人探しに不可欠?転職エージェントを利用するメリットとデメリット 転職エージェントを利用するメリット 転職エージェントを利用する主なメリットには、次の7つがあります。 転職エージェン...

ポイント2:転職の意思があることをしっかり伝える

転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
先ほど紹介したように、転職エージェントは転職を成立させることで紹介料が入るため、少しでも多くの転職を成立させようと考えます。

次のような2人の転職者がいた場合、キャリアアドバイザーは、どちらの転職者に積極的な転職サポートをするでしょうか?

  1. 転職者A:いい求人があった時に転職できればいいですね
  2. 転職者B:何としても1ヶ月以内に転職したいです!
カレン
カレン
転職者Bの方が転職活動に積極的な感じがしますね。
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
そうですね。
2人の転職者が同じ条件で転職を希望している場合、転職者Bのように転職する意思がより強い人に対して、より積極的な転職サポートが行われます。

もしあなたが転職者Aのような気持ちで転職エージェントを利用する場合でも、転職者Bのように1ヶ月とは言わないまでも、転職したい意思があることをしっかりとキャリアアドバイザーに伝えるようにして下さい。

2週間に1回程度キャリアアドバイザーにコンタクトをとるなど、転職の意思があることを伝えることで、より多くの求人を紹介してもらえるようになり、転職成功の可能性を高めることができます。

転職エージェントから希望の求人を紹介してもらう5つのポイント 転職エージェントから的外れな求人を紹介される原因とは? 原因1:転職希望が正確に伝わっていない ...

ポイント3:担当者が合わない時は変更する

あなたを転職サポートしてくれるキャリアアドバイザーの中には、強引に求人をすすめてくる担当者や、どうしても自分と合わない担当者がいる可能性もあります。

そのような時は、自分が気に入らない求人に無理に申し込む必要はなく、キャリアアドバイザーの方に無理に合わせる必要もありません。

転職するのはあなた自身です。

万が一、あなたの担当になったキャリアアドバイザーが強引に求人をすすめてきたり、どうしても自分と合わないキャリアアドバイザーが担当者になった時には、遠慮せずに担当者を変更するようにして下さい。

担当者の変更はメールや電話連絡で簡単にできるので、担当者本人に伝えて気まずい思いをすることもありません。

転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
担当者の変更をお願いする時は、ただ変更をお願いするだけでなく、今まで転職サポートをしてもらったお礼もしっかりと伝えるようにして下さい。
下の「担当者変更依頼フォーマット」のように「別の担当者の視点でも求人を探したい」と伝えることで、スムーズに担当者の変更をすることができます。
担当者変更依頼フォーマット

〇〇〇〇(←利用した転職エージェント名)
担当×××様

いつもお世話になっております。

先日、転職相談をさせていただいた△△△△と申します。

誠に勝手ではございますが、別の担当者の視点からも求人を探したく連絡をさせて頂きました。

お忙しい中とは思いますが、よろしくお願い致します。

本当に変更して大丈夫?利用中の転職エージェントで担当者を変更する方法 転職エージェントの担当者とは? 転職エージェントの担当者と合わない理由 ...

ポイント4:複数の転職エージェントを利用する

転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
全国には約18,000もの転職エージェントがあり、利用する転職エージェントによって紹介される求人や受けられる転職サポートも大きく異なります。

自分の転職目的に合った求人紹介や転職サポートを受けるためにも、複数の転職エージェントを利用することをおすすめします。

複数の転職エージェントを利用することで、様々なメリットがあります。

複数の転職エージェントを利用するメリット
  • 各転職エージェントの転職サポートを比較できる
  • 各転職エージェントの独自求人をチェックできる
  • キャリアアドバイザーとの相性が悪い場合、他の転職エージェントでリスク回避できる

先ほど紹介した年収アップにおすすめの3つの転職エージェントをうまく活用しながら、転職活動を進めるようにして下さい。

  1. クリーデンス公式サイト:
    https://www.crede.co.jp/
  2. ファッショーネ公式サイト:
    https://fassione.com/
  3. アパレル派遣なび公式サイト:
    https://haken.ca-ss.jp/
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
ここがポイント

複数の転職エージェントを利用した時は、各転職エージェントの担当者にも伝えるようにしましょう。

先ほども紹介したように、転職エージェントは企業の紹介料によって運営されているため、1件でも多く転職を成立させることを常に考えています。

そのため、複数の転職エージェントを利用していると伝えることで、何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、それぞれの転職エージェントからより丁寧な転職サポートを受けられる可能性があります。

ポイント5.評判・口コミは参考までに

転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトや転職エージェントのネット上における評判や口コミは、利用する時の参考程度にすることをおすすめします。

ネット上には本当にたくさんの転職サイトに関する評判や口コミが書かれたサイトがあるため、様々なサイトを見ていると目移りしてしまい、結局どの転職サイトを利用すべきかどうか分からなくなってしまう人も少なくありません。

先ほど転職エージェントの仕組みでも紹介したように、転職エージェントは無料で利用することができるため、転職者には何のリスクもありません。

ネット上に出ている転職サイトの評判や口コミは参考にしつつも、最後は実際に自分で利用しながら自分自身で判断することが大切です。

口コミを徹底比較|あなたの求人探しにおすすめの転職エージェントは? リクルートエージェント リクルートエージェントは求人数・転職成功実績ともに業界NO1の転職エージェントになります。...

まとめ

アパレル・ファッション業界の仕事へ転職したい人に向けて、おすすめの転職サイトをランキング形式で紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか?

利用する転職サイトによって、転職結果も大きく変わります。

アパレル・ファッション業界の仕事へ転職したい人は、次の3つの転職サイトをうまく活用しながら、希望の求人を見つけて下さい。

あなたが希望する仕事に出会えることを願っています。

  1. クリーデンス公式サイト:
    https://www.crede.co.jp/
  2. ファッショーネ公式サイト:
    https://fassione.com/
  3. アパレル派遣なび公式サイト:
    https://haken.ca-ss.jp/
転職サイトコンシェルジュ
転職サイトコンシェルジュ
転職目的やケース別に転職サイトを探したい人は、こちらの記事も参考にして下さい。