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リクナビネクストはどう?転職者の口コミ・評判を解説

リクナビネクスト 評判
転職サイトコンシェルジュ

この記事ではリクナビネクストの特徴や実際に利用した人の口コミなどを交えながら、リクナビネクストのリアルな評判について紹介しています。

これから転職活動でリクナビネクストの利用を考えている人は、ぜひ参考にしてみて下さい。

目次

リクナビネクストの特徴・概要

リクナビネクスト

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リクナビネクスト 概要 特徴
総合評価(4.7)
運営会社株式会社リクルートキャリア
本社所在地東京都千代田区丸の内1-9-2
許認可厚生労働大臣許可番号 / 13-ユ-010258
求人量
(4.8)
全国・全職種の求人に対応し、転職サイトの中でもトップクラスの求人量を誇る。
求人の質
(4.5)
求人の約9割はリクナビネクストしか掲載されていない限定求人となり、未経験から応募できる求人から大手企業のハイクラス求人まで求人の質は高い
提案力・交渉力自分で求人を探すサーチ型のため該当なし
サポート体制
(4.7)
企業から面接の誘いが届くスカウト機能や自分の強みがわかるグッドポイント診断など、一人で転職活動を進める時に役立つ様々なサポート機能が充実
対応地域・年代
(4.8)
全国・全年代の求人に対応するため、自分の住んでいる地域や年齢を気にすることなく利用することが可能
【リクナビネクストの特徴】
  • 求人探しから企業の応募まで全てを自分で行うサーチ型転職サイト
  • サーチ型転職サイトの中ではトップクラスの求人数
  • スカウト機能やグッドポイント診断など、一人で転職活動を進める時に役立つサポート機能が充実
  • 全国・全職種の求人に対応し、住んでいる地域や年齢を気にすることなく利用することが可能
  • 自分一人で転職活動を進めることになるため、いざという時に転職サポートを受けられる転職エージェントも利用するのがおすすめ

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かれん

「転職=リクナビ」というイメージがあるほど有名な転職サイトですが、やっぱり多くの人がリクナビネクストを利用しているんですか?

転職サイトコンシェルジュ

はい。
リクナビネクストは転職者の8割が利用し、毎週2.6万人以上が新規に会員登録を行う日本最大級の転職サイトになります。

リクナビネクスト 会員数
引用:リクナビネクストHP

リクナビネクストは多くの転職者が利用しているだけでなく、転職者の約半数がリクナビネクストで実際に転職先を決めています。

リクナビネクスト 転職決定数
引用:リクナビネクストより
かれん

リクナビネクストは利用者が多いから何となく良いという「イメージ」ではなく、実際に結果の出せる転職サイトなんですね。

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
また、リクナビネクストに掲載されている求人の約9割が他の転職サイトでは紹介されていない限定求人となるため、リクナビネクストを利用することでライバルの少ない求人をチェックすることができます。

リクナビネクスト 限定求人
引用:リクナビネクストHP

求人探し以外にも自分の強みを知ることができる「グッドポイント診断」や転職希望の条件に合った求人が届く「スカウト機能」など、転職活動を進める上で役立つ様々なサービスも充実しています。

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かれん

良いことばかり言われると何だか胡散臭い気が…リクナビネクストには悪いところが何もないんですか?

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
リクナビネクストは自分で求人を探すサーチ型転職サイトのため、履歴書の添削や面接対策といった転職サポートを受けることができません。そのため、転職活動の全てを自分一人でやる必要があるため、転職活動自体が大きな負担になるデメリットがあります。

かれん

リクナビネクストはマイペースに転職活動を進めたい人にはいいけど、忙しい仕事をしながら転職活動をする人や初めて転職活動をする人には向いてないかも…

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
そのようなデメリットをカバーするためにも、リクナビネクストの利用を考えている人は様々な転職サポートを無料で受けられる転職エージェントも併せて利用することをおすすめします。転職エージェントは転職者のあなたと企業の間に入り様々な転職活動のサポートをしてくれる転職サービスになります。

転職エージェント 仕組み

転職エージェントを利用するメリットとデメリットには、次のようなものがあります。

  • 転職希望を伝えた求人を探してくれる
  • 給与交渉をしてくれる
  • 履歴書、職務経歴書の添削をしてくれる
  • 企業別の面接対策をしてくれる(過去の面接で聞かれた質問内容やその答え方等)
  • 転職前に転職先の生の情報を知ることができる(職場の雰囲気、人間関係、上司の情報等)
  • 全てのサービスを無料で利用できる
  • 自分に合わない転職エージェントを選ぶと足手まといになる
  • 担当者によってサービスにばらつきがある
かれん

転職エージェントを利用すれば転職活動の負担を減らしながら、自分一人では知ることが難しい転職先の職場の様子や本当の残業時間なども事前に知ることができるんですね。

転職サイトコンシェルジュ

はい。
下の表に目的別のおすすめ転職エージェントをまとめてみました。どの転職エージェントも5分前後で登録できるのでリクナビネクストの利用を考えている人は自分の転職目的に合った転職エージェントを利用してみて下さい。

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【メリット】リクナビネクストの良い評判・口コミ

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストが多くの転職者におすすめの転職サイトということを見てきましたが、リクナビネクストを実際に利用した人から寄せられた口コミからリクナビネクストのメリットは次のようになります。

  • 求人数が多い
  • 様々な職種の求人がある
  • スカウトメールが便利
  • サイトが使いやすい
20代後半/ブライダルスタッフ

  • 「たくさんの求人があった」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(4.8)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ずっとやりたかったブライダルの仕事を諦めきれず、営業職から転職をする時にリクナビネクストを利用しました。

少し特殊な仕事ということもあるのか他の転職サイトではあまり求人がありませんでしたが、リクナビネクストでは比較できるだけの十分な求人数がありました。

他の職種はチェックしていないので分かりませんが、大手だけありたくさんの求人があり助かりました。

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30代後半/社内SE

  • 「スカウトメールが便利だった」
  • 年収:400万円台→500万円台
  • 評価:(4.5)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

初めての転職だったのでかなり不安でしたが、知名度の高さや利用したことのある先輩のおすすめによりリクナビネクストを利用しました。

サイトも見やすく使いやすかったですが、個人的には定期的に企業から届くスカウトメールがとても良かったです。

自分がチェックできていない企業からオファーが届くので、様々な求人を見る中で「求人をチェックする目」を養えた気がします。

結果的にスカウトメールで届いた求人に転職することになり、満足のいく転職ができました。

私のように初めて転職する人は自分で求人を探すことに加えてスカウト機能もうまく活用することをおすすめします。

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30代前半/人事総務

  • 「求人の検索画面が使いやすい」
  • 年収:300万円台→400万円台
  • 評価:(4.6)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ネットを見ているとリクナビの悪い評判もたくさん見かけましたが、実際に利用するとサイトの求人検索画面で細かい設定までできるのが便利でした。

前職を退職した理由の1つがサービス残業の多さだったので、残業時間から求人を絞り込めるのがとても良かったです。

リクナビで見つけた求人に転職しましたが、求人票に出ていた通り月の残業もほとんどなく満足のいく転職ができました。

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【デメリット】リクナビネクストの悪い評判・口コミ

かれん

求人数の多さやサイトの使いやすさなど、リクナビネクストにはいろんなメリットがありましたね。

転職サイトコンシェルジュ

様々なメリットがある一方、利用者からはリクナビネクストのデメリットに関する様々な口コミも寄せられています。

  • スカウトメールが煩わしい
  • ライバルが多い
30代前半/営業事務

  • 「スカウト機能が使えない」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(2.3)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

仕事が忙しかったので転職活動の負担を少しでも減らそうとスカウト機能を利用しましたが、興味のある求人のメールは全く届きませんでした。

むしろ頻繁に届くメールが鬱陶しくなり、途中で利用するのを止めました。

もう少し希望に合った求人を送って欲しいです。

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20代後半/一般事務

  • 「一般的な転職サイト」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(3)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

大手ということでリクナビを利用しましたが、探していた一般事務の求人では期待していたような求人が見つかりませんでした。

確かに大手ということで求人数は多かったですが求人検索のしやすさや求人応募の手間など、他の転職サイトと比べて特に優れているとは思えませんでした。

大手という安心感は確かにありますが「リクナビでなければできないこと」は特に感じられませんでした。

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20代後半/法事営業

  • 「ライバルが多い」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(3)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

リクナビネクストは他の転職サイトには載っていない限定求人が多いということで利用しましたが、私が申し込んだ大手企業は人気があったらしく、面接をしてもらうまでに3週間かかりました。

リクナビは知名度も高く多く転職者が利用していることで、求人によっては申込者も増えてライバルも多くなると感じました。

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転職活動でリクナビネクストを利用するメリット

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストを利用した人の口コミから転職活動でリクナビネクストを利用するメリットは次の3つになります。

  1. 求人数が多い
  2. 応募しませんかオファーで転職の可能性が広がる
  3. グッドポイント診断で自己分析

1.求人数が多い

リクナビネクストは他の大手転職サイトに比べて全国全ての地域で多くの求人があります。

リクナビネクスト 転職サイト 求人数

「求人が多い=良い転職サイト」というわけではありませんが、多くの求人をチェックすることで希望の求人に出会える可能性を高めることができます。

また地域だけでなく様々な職種の求人も掲載されているため、他の転職サイトで希望の求人が見つからない人も探している求人に出会えることがあります。

20代後半/ブライダルスタッフ

  • 「たくさんの求人があった」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(4.8)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

ずっとやりたかったブライダルの仕事を諦めきれず、営業職から転職をする時にリクナビネクストを利用しました。

少し特殊な仕事ということもあるのか他の転職サイトではあまり求人がありませんでしたが、リクナビネクストでは比較できるだけの十分な求人数がありました。

他の職種はチェックしていないので分かりませんが、大手だけありたくさんの求人があり助かりました。

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求人も毎週水・金に更新され常に最新の求人をチェックできるため求人の取りこぼしもありません。

転職活動でリクナビネクストを利用することで希望の求人に出会える可能性を高められるメリットがあります。

2.応募しませんかオファーで転職の可能性が広がる

リクナビネクストは自分で求人を探すだけでなく登録した自分の経歴を見た企業から応募歓迎のメールが届きます。

リクナビネクスト 応募しませんかオファー 気になるリスト
引用:リクナビネクストHP

オファーが届いた企業に申し込んだからといって100%転職できるわけではありませんが、自分の経歴に興味を持った企業に申し込むことで転職成功の可能性を高めることができます。

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3.グッドポイント診断

リクナビネクストでは求人を探す以外にも質問に答えていくだけで自分の強みが分かる「グッドポイント診断」があります。

自分の強みが分かるだけでなくリクナビネクストで見つけた求人に応募する時には応募企業へ診断結果を添付できるため、書類選考時には企業への大きなアピール材料として活用することもできます。

リクナビネクスト グッドポイント診断 診断結果添付

転職活動にリクナビネクストを利用することで求人を探すだけでなく自己分析を通して今後のキャラプランを見直すことができます。

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転職活動でリクナビネクストを利用する時の注意点

  1. お知らせメールが煩わしい
  2. 転職サポートは受けられない

1.お知らせメールが煩わしい

リクナビネクストには登録した職務経歴や転職希望のデータにマッチした求人情報が届く「スカウト機能」や求人が更新される水・金曜日に配信される「新着求人メール」があります。

定期的に届く求人情報も全てが希望に合ったものではないため、これらのお知らせをうっとうしく感じる人もいます。

20代後半/一般事務

  • 「お知らせメールが煩わしい」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(3.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

会員登録すると新着求人やオススメ求人などのお知らせメールがたくさん届くようになりました。

最初は珍しさからチェックしていましたが届いた求人は転職希望と合わないものがほとんどで、途中からかなり煩わしく感じました。

設定でメールが届かないようにできるようですがよく分からないので退会しました。

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リクナビの「スカウト」機能って迷惑メールと変わらんやん。

— Toru Morooka (@morooka_cube) 2014年7月4日

転職サイト色々利用してるけどリクナビは駄目だなぁ
求人登録件数は多いんだけどレイアウトは見づらいし、スカウトメールは無差別スパム
目安応募数という表をマイページに晒して大量エントリーを煽ってくる
個人的にはエン転職とマイナビ転職が使いやすいと感じた

— ドンタコス (@HIME098123) 2015年8月12日

お知らせメール自体はログイン後のマイページ内にある各種設定から配信を停止することができるため大きな問題にはなりませんが、全ての機能が転職活動で有効になるというわけではありません。

リクナビネクスト スカウト 新着求人 配信停止
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2.転職サポートは受けられない

冒頭でも紹介したようにリクナビネクストは自分で求人を探すサーチ型転職サイトのため、履歴書の添削や面接対策といった転職サポートを受けることができません。

書類選考 仕組み

そのため、転職活動の全てを自分一人でやる必要があり転職活動自体が大きな負担になるデメリットがあります。

リクナビネクストを運営しているリクルートは転職サポートを行うリクルートエージェントも運営しています。

リクルートエージェントを利用することで非公開求人の紹介や面接対策などの転職サポートを受けられるため、自分1人の転職に不安を感じている人や在職中で転職活動に十分な時間をかけられない人はリクルートエージェントのサポートを受けてみて下さい。

転職サイトコンシェルジュ

リクルートエージェントもリクナビネクストと同じように全て無料で利用できるので安心して下さい。

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転職活動でリクナビネクストの利用がおすすめな人

かれん

リクナビネクストを利用した人の評判にはメリットとデメリットに関する様々な口コミがありましたが、結局リクナビネクストはどういう人におすすめなんですか?

転職サイトコンシェルジュ

ここまで紹介してきたリクナビネクストの特徴や評判などから、次のような人にリクナビネクストの利用をおすすめします。

リクナビネクストの利用がおすすめな人

  • 初めて転職サイトを利用する人
  • どの転職サイトを利用すればいいのか迷っている人
  • 転職先がまだはっきりしておらず、多くの求人から自分に合う求人を選びたい人
  • 転職活動の負担を少しでも減らしたい人

かれん

リクナビネクストは転職する職種や地域に関係なく、転職を考えた誰もが利用しやすい転職サイトなんですね。

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
リクナビネクストが自分の転職目的に合っている人は利用してみて下さい。

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リクナビネクストをフル活用する5つのポイント

かれん

リクナビネクストがおすすめな人も分かりましたが、リクナビネクストを利用する時に気をつけるポイントはありますか?

転職サイトコンシェルジュ

はい。
リクナビネクストを最大限活用するには押さえておくべき5つのポイントがあります。
このポイントを頭の片隅に入れながらリクナビネクストを利用することで、転職成功の可能性を高めることができます。

リクナビネクストをフル利用する5ポイント

  1. 様々な条件で求人を探す
  2. 気になる求人は早めに応募する
  3. 情報収集のアンテナを張る
  4. 転職サイトと転職エージェントを併用する
  5. 評判・口コミは参考までに

ポイント1:様々な条件で求人を探す

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストを利用する時には自分のこだわりを捨て様々な条件で求人を探すことが大切です。

リクナビネクストには職種や勤務地、年間休日数など、様々な条件から希望の求人を探せる求人検索機能があります。

求人検索 条件設定
「リクナビネクスト求人検索画面」

しかし、求人検索条件を細かく設定し過ぎることでいい求人と出会うチャンスを失ってしまう可能性もあります。

例えば今度の転職で現在の年収300万円から400万円へ年収アップしたい人がいます。

その人は求人を検索する時に「年収400万円以上」という検索条件で求人を探すことになりますが、「年収350万円の求人」の中には給料以外は好条件の求人も数多くあります。

年収は入社後の働きで上げることも可能ですが、転職時の年収額にこだわるあまり良い求人との出会いを失ってしまう可能性もあります。

同じように通勤時間を最優先に求人を探している人も、住んでいる地域によっては希望勤務地の隣の県の方が通勤時間が短くなる可能性もあります。

転職に求める条件は人それぞれ異なりますが、リクナビネクストを利用する時は自分がこだわっている転職条件を見直し様々な条件で求人を探すことで、今まで考えてもみなかった求人に出会えることがあります。

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ポイント2:気になる求人は早めに応募する

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストで気になる求人を見つけた時は早めに応募するようにして下さい。

リクナビネクストで求人を探していると様々な求人に出会うことができます。

出会った求人の中には応募しようか悩む「気になる求人」もあり、すぐに決断できない時は応募を後回しにしてしまう人も少なくありません。

しかし、応募者多数による募集の締め切りや応募期間の終了など、応募の決断を後回しにしたことで、せっかくのチャンスを逃してしまうこともあります。

転職成功者の企業への平均応募社数は17.7社となります。

「DODA 転職成功者の平均応募社数」より

応募する求人をじっくり吟味することも大切ですが、求人探しを続けているだけでは内定を勝ち取ることはできません。

企業に応募することで履歴書・職務経歴書の作成スキルや面接での経験値も上がることになり、応募企業数が増えるほど転職活動を有利に進めることができます。

転職サイトは何社応募しても無料で利用することができ、応募したからといって必ず転職をする必要もありません。

転職サイトで気になる求人を見つけた時は、積極的に応募するようにして下さい。

ポイント3:情報収集のアンテナを張る

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストを利用する人は自分で意識しながら情報収集のアンテナを張るようにして下さい。

冒頭でも紹介したように、リクナビネクストは求人探しから面接対策まで転職活動の全てを自分1人でやる「サーチ型転職サイト」になります。

そのため自分で意識しなければ転職に関する情報が集まらず、応募先企業の情報収集や業界研究などを積極的に進める必要があります。

実際に企業で働いている人の口コミがチェックできる転職口コミサイトやSNSなどの各種メディアを活用しながら常に情報収集のアンテナを張るようにして下さい。

ポイント4:転職サイトと転職エージェントを併用する

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストを利用する人は転職エージェントも併用するようにして下さい。

先ほど紹介したように、リクナビネクストは転職活動の全てを自分で行うサーチ型転職サイトのため、情報収集が大きな負担となります。

転職口コミサイトなどをうまく活用しながら転職先企業について調べることもできますが、職場の雰囲気や上司の人柄など、自分1人で調べられる情報には限界があります。

  • 「実際に転職してみたら思っていた会社と違った…」
  • 「残業はほとんどないって聞いてたけど、実際は毎日サービス残業が2時間ある…」

このような転職前後のギャップから短期間のうちに転職を繰り返してしまう人もいますが、このようなリスクを避けるためにも、リクナビネクストを利用する人は転職エージェントも併せて利用することをおすすめします。

冒頭でも紹介したように転職エージェントは転職者のあなたと企業の間に入り様々な転職活動のサポートをしてくれる無料の転職サービスになります。

転職エージェント 仕組み

転職エージェントを利用するメリットとデメリットには、次のようなものがあります。

  • 転職希望を伝えた求人を探してくれる
  • 給与交渉をしてくれる
  • 履歴書、職務経歴書の添削をしてくれる
  • 企業別の面接対策をしてくれる(過去の面接で聞かれた質問内容やその答え方等)
  • 転職前に転職先の生の情報を知ることができる(職場の雰囲気、人間関係、上司の情報等)
  • 全てのサービスを無料で利用できる
  • 自分に合わない転職エージェントを選ぶと足手まといになる
  • 担当者によってサービスにばらつきがある

転職エージェントを利用することでリクナビネクストでは知ることが難しい「職場の人間関係」「職場の雰囲気」「本当の残業時間」といった転職先の生の情報も転職エージェントを通して事前に知ることができます。

そのため、転職エージェントを利用することで転職前後のギャップが小さくなり、転職の後悔や失敗を防ぐことができます。

しかし、一口に転職エージェントと言っても大手の転職エージェントから地元に根ざした転職エージェントまで全国には約18,000もの転職エージェントがあります。

そのため、全く同じ求人を紹介された場合でも、ある転職エージェントでは人事部長から始まる面接も、別の転職エージェントではいきなり社長面接から始められるなど、利用する転職エージェントによって受けられる転職サポートの内容や質も大きく異なります。

リクナビネクストの利用を考えている人は「自分が転職エージェントに望む事」「各転職エージェントの特徴」を照らし合わせながら、次に紹介する全ての転職者におすすめの転職エージェントを利用するようにして下さい。

おすすめ1.リクルートエージェント

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リクルートエージェントは業界最王手のリクルートが運営する総合型転職エージェントで、現在までに41万人以上の転職成功者を生み出している業界屈指の転職エージェントになります。

「リクルートエージェントHP」より

他の大手転職エージェントに比べて求人数が圧倒的に多く、求人の多くが非公開求人となります。

パソナキャリア 求人数比較

非公開求人とはその名の通り一般には公開されていない求人で、企業が求人を非公開にする理由には次のようなものがあります。

企業が求人を非公開にする理由

  • 急な退職者など、すぐに人材が必要な場合
  • 専門的なスキルや経験など、ピンポイントの人材が欲しい場合
  • 大量の応募者による採用手続きの手間を避けたい場合
  • 在籍している従業員より募集者の給与が高い場合
  • 他企業に採用活動を知られたくない場合

このように、非公開で求人を募集することでピンポイントの人材募集や採用活動の効率化など、企業側には様々なメリットがあるため、非公開求人には条件のいい求人が数多く存在します。

また、非公開求人はリクルートエージェントに登録しなければ見ることができないため、誰もが見られる公開求人に比べてライバルの少ない求人をチェックすることができます。

ライバルの少ない好条件の求人を紹介してもらえるリクルートエージェントは、職種や業種に関わらず転職を考えた全ての人におすすめの転職エージェントになります。

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おすすめ2.doda

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dodaはリクルートに次ぐ業界第2位の転職エージェントでanやテンプスタッフなどを運営するパーソルグループが運営する総合型転職エージェントになります。

リクルートをはじめ多くの転職エージェントは自分で求人を探す転職サイトと転職サポートを受けられる転職エージェントが分かれており、2つのサービスを利用するにはそれぞれに会員登録をしてサービスを使い分ける必要があります。

リクルートの転職サービス

一方、dodaは自分で求人を探す転職サイトと転職サポートを受けるエージェントサービスを1つのサイト内で完結することができるため、自分に合った方法で転職活動を進めていくことができます。

「doda HP」より

dodaはマイペースに転職活動を進めたい人や丁寧な転職サポートを受けたい人など、自分に合った方法で転職活動を進めたい人におすすめの転職エージェントになります。

[sc name=”doda-button”]

おすすめ3.パソナキャリア

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パソナキャリアは東証一部上場企業の株式会社パソナが運営する転職エージェントで、40年以上にわたり転職サポートを行ってきた安心の転職エージェントになります。

質の高い求人と転職サポートが最大の特徴でオリコンが実施する転職エージェントランキングの「担当者の対応」「紹介案件の質」の2部門で1位にランキングされています。


担当者の対応 満足度ランキング

パソナキャリア オリコン 担当者の対応 満足度ランキング
「オリコンHP」より


紹介案件の質 満足度ランキング

パソナキャリア オリコン 紹介案件の質 満足度ランキング
「オリコンHP」より


パソナキャリアは質の高い転職サポートを受けながらハイクラス求人へ転職したい人におすすめの転職エージェントになります。

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転職サイトコンシェルジュ

ここがポイント

複数の転職エージェントを利用した時は、それぞれの担当者に複数の転職エージェントを利用していることを伝えて下さい。

転職エージェントは企業の紹介料によって運営されているため、1件でも多く転職を成立させることを常に考えています。

そのため、複数の転職エージェントを利用していると伝えることで、何とかして自分のところで転職をしてもらおうと、それぞれの転職エージェントからより丁寧な転職サポートを受けられる可能性があります。

ポイント5:評判・口コミは参考までに

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストのネット上における評判や口コミは、利用する時の参考程度にすることをおすすめします。

ネット上には本当にたくさんのリクナビネクストに関する評判や口コミが書かれたサイトがあるため、様々なサイトを見ていると目移りしてしまい、結局リクナビネクストを利用すべきかどうか分からなくなってしまう人も少なくありません。

こんなことを言っては身も蓋もありませんが、このサイトで紹介しているリクナビネクストの評判や口コミも、実際にリクナビネクストを利用した人の「ほんの一部の人の意見」に過ぎません。

リクナビネクストはもちろん、転職エージェントも全てのサービスを無料で利用することができるため、転職者には何のリスクもありません。

ネット上に出ているリクナビネクストの評判や口コミは参考にしつつも、最後は実際にリクナビネクストを利用しながら自分自身で判断することが大切です。

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リクナビネクスト利用者によくある質問

かれん

リクナビネクストを利用する時のポイントも分かりましたが、利用して合わなかった時やいざという時の退会方法など、利用する前には色々と不安や疑問に感じることもあります…

転職サイトコンシェルジュ

そうですね。
リクナビネクストに限らず、転職サイトを利用する時には多くの人が様々な不安や疑問を感じることになります。
リクナビネクストの利用者がよくぶつかる不安や疑問についてまとめてみましたので、リクナビネクストの利用を躊躇している人は参考にしてみて下さい。

[qa-box01 title=”リクナビネクストは本当に無料で利用できるの?”]

リクナビネクストのような転職サイトは企業からもらう求人広告の掲載料によって運営されています。

そのためリクナビネクストで求人を探すことはもちろん、何社応募して内定が決まるかどうかにかかわらず一切お金がかかることはありません。

転職先が決まったので1万円払って下さいね

後からそのようなことも言われないので安心してリクナビネクストを利用して下さい。

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[/qa-box01]

[qa-box01 title=”リクナビネクストに登録したことが会社にばれない?”]

在職中の人はリクナビネクストを利用することで会社に転職活動していることがばれないか不安に感じる人もいます。

会社のパソコンでリクナビのサイトを見るなど無警戒にリクナビを利用すればばれることもありますが、自宅や通勤途中など会社と関係のない場所で利用するかぎりバレることはほぼありません。

また、スカウトサービスなどを通して在職中の会社にばれる可能性も無いとは言えませんが、レジュメ公開ブロックや社名を非公開にすることで限りなくばれる可能性を限りなく0に近づけることができます。

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[/qa-box01]

[qa-box01 title=”リクナビネクストの登録はめんどくさいイメージがあるけど簡単?”]

この後の利用方法でも紹介しますが、リクナビネクストは登録なしで今すぐ求人検索をすることができます。

求人の応募も1分ほどの無料会員登録でできるためリクナビネクストを利用する上で面倒な作業は特にありません。

[sc name=”rikunabinext-button”]

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[qa-box01 title=”リクナビネクストに登録すると結局何ができるの?”]

リクナビネクストを利用することで求人探しだけでなく、様々な機能を利用しながら転職活動を進めることができます。

  • 求人検索・応募
  • グッドポイント診断
  • スカウト機能
  • アプリの活用
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[qa-box01 title=”すぐに転職する気はないけどリクナビネクストを利用しても大丈夫?”]

リクナビネクストの利用を考えている人の中には、どのような求人があるのかチェックしたいだけの人など、今すぐ転職をする気がない人もいます。

このような今すぐ転職をする気がない人も、リクナビネクストを利用することに全く問題はありません。

最初は今すぐ転職する気がなかった人も、求人をチェックする中で良い求人に出会った時には転職活動を進めればよく、今は転職する時ではないと思った時は退会をすればいいだけです。

今の職場がすごい嫌ってわけでもないし今すぐ転職したいわけじゃない。でも、このまま今の会社で働き続けることに漠然とした不安がある…

このような人もリクナビネクストを気軽に利用することができます。

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[qa-box01 title=”リクナビネクストを退会したい時はいつでも退会できるの?”]

リクナビネクストを利用した人の中には、利用する前に自分が考えていたイメージと違い、リクナビネクストを退会したいと考える人もいます。

「マイナビ転職」「en」「type」「ビズリーチ」など、世の中にはリクナビネクスト以外にも数多くの転職サイトが存在します。

リクナビネクストを利用して思っていたような転職サイトじゃなかったら途中で辞めたいな…

このような不安を感じている人も心配せずにリクナビネクストを利用することができます。

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リクナビネクストの利用方法(登録・求人検索・応募)

転職サイトコンシェルジュ

リクナビネクストを利用する前に感じる不安や疑問を解消でき、リクナビネクストを利用したいと思った人に向けて最後にリクナビネクストの利用方法を紹介します。

リクナビネクストを利用する時の主な流れは次のようになります。

[ptimeline] [ti label=”STEP1″ title=”無料登録”]

名前や生年月日など1分程の簡単入力

[/ti]

[ti label=”STEP2″ title=”レジュメ登録”]

充実したレジュメ(履歴書・職務経歴書)を作成することで企業からのスカウトも増え転職成功の可能性UP

[/ti]

[ti label=”STEP3″ title=”求人検索・応募”]

勤務地、給与、残業時間など様々な条件で希望の求人を検索

[/ti]

[ti label=”STEP4″ title=”面接”]

[/ti]

[ti label=”STEP5″ title=”内定”]

[/ti]

[/ptimeline]

リクナビネクストは無料登録前から求人検索できますが、求人応募には無料登録が必要です。

無料登録はプロフィールの入力だけで出来るため1分ほどあれば多くの方が登録を終えることができます。

リクナビネクスト登録時の入力項目
会員情報の入力
  • パスワードの設定
  • 名前
  • 生年月日
  • 性別
  • 住所(任意)
  • 電話番号(任意)

全ての項目を入力すれば登録完了となります。

登録後はサイト内で見つけた求人に応募することができるので、応募後は「書類選考」「面接」と転職活動が進んでいきます。

転職サイトコンシェルジュ

求人に申し込んだからといって必ず転職をする必要はありません。どの企業に転職するのかを決めるのはあなた自身です。そのため少しでも気になる求人があった時には積極的に応募するようにして下さい。リクナビネクストの求人は毎週水曜日・金曜に更新されます。

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リクナビネクストの評判まとめ

リクナビネクストの特徴や実際に利用した人の口コミなどを交えながら、リクナビネクストのリアルな評判について紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか?

リクナビネクストは転職者の8割が利用し、転職者の約5割が実際にリクナビネクストで転職先を決めている「結果の出せる転職サイト」になります。

リクナビネクストをベースに転職活動を進めていき、受けられない転職サポートは転職エージェントを併用することで効率良く転職活動を進めることができます。

リクナビネクストをうまく利用しながら、あなたが自分らしく働ける仕事に出会えることを願っています。

【随時更新】リクナビネクストのその他評判・口コミ

20代後半/一般事務

  • 「お知らせメールが煩わしい」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(3.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

会員登録すると新着求人やオススメ求人などのお知らせメールがたくさん届くようになりました。

最初は珍しさからチェックしていましたが届いた求人は転職希望と合わないものがほとんどで、途中からかなり煩わしく感じました。

設定でメールが届かないようにできるようですがよく分からないので退会しました。

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20代前半/営業

  • 「グッドポイント診断が悪くない」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(4.5)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

使う前はあまり期待していませんでしたがリクナビにあるグッドポイント診断が転職活動中の気持ちの整理に役立ちました。

転職活動中に自分が本当にやりたい仕事や自分に向いている仕事が分からなくなり悩むことがありましたが、リクナビのグッドポイント診断が気持ちの整理に役立ちました。

正直、利用する前はあまり期待していませんでしたが診断結果を通して自分が人と接することにやりがいを感じる性格だと再確認でき、今の営業職に転職しました。

毎日対面で1人1人のお客様と接することができる今の仕事に満足しています。

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20代後半/一般事務

  • 「求人に地域差がある」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(2.5)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

リクナビネクストの求人数は国内最大級だと思いますが、私が住んでいる北海道の仕事は少なめで転職条件を下げないと希望の求人数は増えませんでした。

転職する地域によってはリクナビだけでなく複数の転職サイトを使わなければ満足のいく転職は難しいと思います。

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40代前半/営業

  • 「オファー機能は若い世代におすすめ」
  • 年収:400万円台→500万円台
  • 評価:(4.0)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

転職活動でリクナビネクストのオファー機能を利用しました。

オファー機能を設定すると確かに複数の企業からオファーが来るようになり、通知が入ると直ぐにサイトを確認しその企業の情報をインターネットで調べる行動を3か月程度行ってみました。

結論は不動産販売の企業からのオファーがほとんどでした。

私の経歴は商社での営業経験があるものの、住宅販売は難しいと判断したのでお断りしましたが、逆に言えば私の年齢では仕方ないこだと理解できたのは収穫でした。

オファー機能で私の経歴を確認していることは感じられたので、20代や30代の若い世代の人には利用価値の高い転職サイトだと思います。

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20代後半/経理

  • 「求人の検索・応募が簡単」
  • 年収:300万円台→300万円台
  • 評価:(2.5)

[ac-box01 title=”口コミ詳細”]

リクナビは求人数が豊富で「経理職」「残業20時間以内」のようにフィルターをかけながら求人を絞り込めるのが良かったです。

求人へのエントリーもあらかじめプロフィールに履歴書・職務経歴書の内容を移しておくだけで簡単に応募できるのでスムーズにいろいろな会社に応募できました。

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