徹底比較｜フリーランスエンジニアにおすすめのエージェントランキング

働き方が大きく変化する現在、会社や組織に属さずフリーランスとして働く人が増えています。

この記事ではフリーランスエンジニアにおすすめのエージェントをランキング形式で紹介しています。

より好条件の案件を見つけたいフリーランスエンジニアの人や正社員からフリーランスエンジニアを目指す人は、ぜひ参考にしてみて下さい。

フリーランスエンジニアって何か自由なイメージで憧れちゃいます。
満員電車とは無縁でお洒落なカフェで仕事したり。
自分のエンジニアとしてのスキルを生かしながらフリーランスとして働けるって素敵ですよね。

そうですね。
一昔前は多くの人が企業以外で働く選択肢がありませんでしたが、現在は独立開業の敷居が下がったことやネット環境の整備などからフリーランスとして働く人も増えています。
特に案件ベースで仕事を進めるエンジニアはフリーランスの働き方に向いており、複数の企業と案件をかけ持ちしながら働くフリーランスエンジニアも増えています。

フリーランスエンジニアとして働く人が増えているんですね。
でも実際にフリーランスとして働くことを考えると継続的な仕事の確保や経済的な問題など色々な不安があるかも…

そうですね。
カレンさんのようにこれからフリーランスエンジニアとして働く人の中には様々な不安を感じている人も多くいますが、現在はエンジニアの人がフリーランスとして働きやすい状況になっています。

どういうことですか？

現在はIT需要の高まりによる市場規模の拡大やエンジニア不足の状況が続いており、今後も多くのエンジニアが求めらる状況が続くことが予想されます。

フリーランスエンジニアの人に多くの仕事があるんですね。
そそたらフリーランスだけじゃなくて正社員のエンジニアとして働く選択肢もありですね。

カレンさんの言う通りエンジニアの絶対数が不足しているため企業に所属しながら正社員のエンジニアとして働くチャンスも多くあります。
業種別に見た有効求人倍率を見てもIT業界の有効求人倍率が他の業種に比べて圧倒的に高くなっています。

売り手市場ならエンジニアの人は転職しやすいですね。

その通りです。
このエンジニアの売り手市場についてもう少し掘り下げてみましょう。
売り手市場はエンジニアにとっていい状況ですが、企業にとってはどうでしょうか？

企業にとっては？

転職しやすい売り手市場では転職者であるエンジニアは少しでもいい条件の企業に転職することを考えます。
少しでもいい人材を確保したい企業側も給与や福利厚生などより良い待遇条件を提示しますが、売り手市場では中小企業を中心に思うように人材確保ができない企業も出てきます。

なるほど。
人材を確保できない企業は人手不足で困りますね。
そういう時はもっといい条件で人を募集するんですか？

大手企業ではその方法もできますが、経営体力のない中小企業では限界もあります。
そこで企業にとって大きな助けになるのがフリーランスの存在です。
企業はやってもらいたい仕事をフリーランスに依頼することで人材不足の問題を解決することができます。
フリーランスの多くは仕事を処理できる能力が既に身についているため、仕事を一から教える手間やコストも必要なく即戦力として働いてくれるメリットもあります。

フリーランスは企業にとってなくてはならない存在なんですね。

特に案件ベースで仕事が進むエンジニアの仕事は案件ごとに契約することが多いフリーランスに仕事を依頼しやすく、フリーランスエンジニアの役割は年々高まっています。

現在はエンジニアの人が正社員やフリーランスなど自分に合わせた働き方がしやすい時代なんですね。

そうですね。
先ほど見たデータを見ても全ての分野・業界に関わるエンジニアの需要は今後もますます大きくなっていくため、フリーランスエンジニアの活躍できるフィールドはますます広がっていきます。

フリーランスエンジニアとして働きやすい時代になっていることはよく分かりましたが、やっぱりフリーランスで働くことを考えた時は継続的な仕事の確保や全てを自分一人でやることなど色々な不安も感じます…

そうですね。
これからフリーランスエンジニアとして働くことを考える人はエレンさんのような不安を感じる人も多くいますが、その時は専門家のアドバイザーからサポートを受けられるエージェントの力を借りてみて下さい。

エージェントを利用すると具体的にどういうことをしてもらえるんですか？

エージェントを利用することで案件の紹介から案件先企業との調整、確定申告時のサポートなどフリーランスエンジニアとして働く上で必要なサポートを無料で受けることができます。

基本的に全てのことを一人でやるフリーランスエンジアにとっては頼もしい存在ですね。

正社員からフリーランスとして働くことを考えているエンジニアの人はもちろん、現在フリーランスエンジニアとして働いている人もエージェントを利用することで個人では出会うことが難しい好条件の案件紹介や勉強会のサポートなど、年収アップやスキルアップの可能性を高めることができます。

これからフリーランスエンジニアを目指す人や現在フリーランスエンジニアとして働いている人にエージェントがおすすめなのは分かりましたが、フリーランスエンジニアの人はどのようなエージェントを選べばいいんですか？

エージェントにはあらゆる職種の求人を扱う総合型エージェントと特定の職種や年齢などに特化した特化型エージェントの2つがありますが、フリーランスエンジニアの人はフリーランスの案件に特化した特化型エージェントの利用をおすすめします。

フリーランスエンジニアに特化した特化型エージェントを利用するとどんなメリットがあるんですか？

フリーランスエンジニアに特化した特化型エージェントを利用することで次のようなメリットがあります。

フリーランスエンジニアに特化したエージェントを利用することで、より自分に合ったサポートを受けられるんですね。
実際にエージェントを選ぶ時はどのようなポイントに気をつければいいんですか？

フリーランスエンジニアの人は次の3つのポイントを元に利用するエージェントを選ぶようにして下さい。

3つのポイントを元にフリーランスエンジニアにおすすめのエージェントは次の3つになります。

フリーランスエンジニアにおすすめのエージェントは分かりましたが、エージェントを利用する時に気をつけるポイントはありますか？

はい。
エージェントを利用する時には最低限気をつけておくべき5つのポイントがあります。
このポイントを頭の片隅に入れながらエージェントを利用することで、転職成功の可能性を高めることができます。

転職サイトには転職者が自分で求人を探しながら企業と直接やり取りをする「検索型転職サイト」と、希望条件に合った求人を紹介してもらう「転職エージェント」があります。

エージェントを利用することで案件紹介や企業との仲介など色々なサポートを受けられるんですね。
でも、サポートを受けるのにお金はかからないんですか？

上のイラストにもあるようにエージェントは企業からもらう紹介料によって運営されているため、全てのサポートを無料で利用することができます。

先ほど紹介したように転職エージェントは転職を成立させることで紹介料が入るため、少しでも多くの転職を成立させようと考えます。
次のような2人の転職者がいた場合、キャリアアドバイザーは、どちらの転職者に積極的な転職サポートをするでしょうか？

転職者Bの方が転職活動に積極的な感じがしますね。

そうですね。
2人の転職者が同じ条件で転職を希望している場合、転職者Bのように転職する意思がより強い人に対して、より積極的な転職サポートが行われます。

担当者の変更をお願いする時は、ただ変更をお願いするだけでなく、今まで転職サポートをしてもらったお礼もしっかりと伝えるようにして下さい。
下の「担当者変更依頼フォーマット」のように「別の担当者の視点でも求人を探したい」と伝えることで、スムーズに担当者の変更をすることができます。

全国には約18,000もの転職エージェントがあり、利用する転職エージェントによって紹介される求人や受けられる転職サポートも大きく異なります。

ここがポイント

転職エージェントのネット上における評判や口コミは、利用する時の参考程度にすることをおすすめします。

転職目的やケース別に転職サイトを探したい人は、こちらの記事も参考にして下さい。